国企和事业单位区别：
1.薪资水平不一样
说到国企，留给大众的印象基本都是工资高，福利待遇好，各种补贴算下来基本和社会中的职业白领薪资水平差不多，事业单位的薪资水平虽然也不错，可是和国企的薪资水平还是差了一些 。国企事业编制招聘职业经理V：815134639，可安排到岗！
在薪资水平这一块，国企基本是要优于事业单位，学生就业对于薪资水平是比较看重，如果学生很看重薪资水平，国企可能相对更好一些，如果不是很看重薪资水平，而是看重发展，选择事业单位会更好一些 。
晋升制度
国企的晋升可以说不是很受年龄的限制，年龄稍微大一些也是有晋升机会，事业单位却不一样，晋升受年龄的限制还是比较大，如果一个人在正常年龄段没有获得晋升，以后想要晋升就比较难了，可能在一个职位上要待一辈子 。
这样自己的生活就会没有太多乐趣，每天都是重复一样的事情，国企还是有一定的晋升机会，所以个人也就会多了几分奋斗信心，这样生活也就不会很无趣 。
一、八种交警手势信号答题技巧
1 停止信号：左臂由前向上直伸，掌心向前；
2 直行信号：两手平伸右手摆；
3 左转弯信号：右臂向前平伸，左手向右摆动；
4 右转弯信号：左臂向前平伸，右手向左摆动；
5 左转弯待转信号：左臂向左平伸成45度，上下摆动；
6 变道信号：右臂向前平伸，掌心向左，右臂向左水平摆动；
7 减速慢行信号：右臂向右前方平伸，掌心向下，平直向下摆动；
8 示意车辆靠边停车信号：左臂由前向上直伸，掌心向前，右臂向前摆动。
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二、交规相关答题技巧
1 答题只有一个原则——安全，怎么做安全就怎么做。
2 判断题中遇到紧急情况所有过激行为都错，比如急踩（用力踏）油门（制动），急转方向，选择题中类似的答案都错。
3 能让行的都让行，能帮助的都帮助，能避让就避让，只要不抢、不急都对。
4 抢救伤员一个原则先救人，救人一个原则先止血。
5 无标志无灯无警路口，按照让右路——让左转——让直行的顺序判断。
6 车辆变换位置都要开转向灯，唯一一个不开的就是进环岛（转盘）。
三、处罚相关答题技巧
1 扣留机动车：未悬挂车牌、检验合格标志、保险标志；未携带行驶证、伪造相关证件或使用其他车辆证件；在一个计分周期达到12分。
2 警告：不按规定挂号牌。
3 拘留15天：未有有效驾驶证（被吊销、被暂扣等）、造成交通事故后逃逸但不构成犯罪（逃逸吊销，终身不能重新取得）。
4 吊销：将车给没有驾驶资格的人、超速50%、非法改装车辆、报废、无正当理由逾期不接受处理。
5 有期徒刑：犯交通肇事罪的，处3年以下有期徒刑或者拘役；因交通事故逃逸致人死亡的，处7年以上15年以下。
四、最低最高时速答题技巧
【普通公路】
1 在没有限速标志、标线的道路情况下的最高时速:没有道路中心线的城市道路为30公里，公路为40公里；同方向只有一条机动车道的城市道路为50公里，公路为70公里。
2 遇雾、雨、雪、沙尘、冰雹，能见度在50米以内时，最高时速30公里。
3 掉头、转弯、下陡坡时，最高时速30公里。
4 在冰雪、泥泞的道路上行使时，最高时速30公里。
5 牵引发生故障的机动车时，最高时速30公里。
网上银行卡开户6 进出非机动车道，通过铁路道口、急转弯、窄路、窄桥时，最高时速30公里。
【高速公路】
1 正常行驶，最低时速60公里，最高时速120公里。
2 当同前车保持100米安全距离时，最高时速100公里。
3 同向2车道的最低时速为：左侧车道100公里。
4 同向3车道的最低时速为：左侧车道110公里；中间车道90公里；右侧车道60公里。
5 能见度小于50米，在开启雾灯、近光灯、示廓灯、前后位灯、危险报警闪光灯时，最高车速20公里，并从最近的出口尽快驶离高速公路。劳动法律咨询免费
6 能见度小于100米，在开启雾灯、近光灯、示廓灯、前后位灯、危险报警闪光灯时，最高车速40公里，与同车道前车保持50米以上的距离。
7 能见度小于200米，在开启雾灯、近光灯、示廓灯、前后位灯，最高车速60公里，与同车道前车保持100米以上的距离。
五、安全距离答题技巧
【普通公路】
1 白天或夜间在公路上发生故障时，设警告标志位置为车后50～100米处。
湖北卫生人才考试2 使用软连接牵引装置时，两车之间的距离大于4米小于10米。
3 夜间会车时，在距离150米以外改用近光灯。
4 在交叉路口、急弯路、窄桥、桥梁、陡坡、铁道路口、隧道，50米以内不得停车。
5 在公交汽车站、急救站、加油站、消防队（站），30米以内不得停车。
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【高速公路】
1 高速公路上发生故障时，设警告标志位置为车后150米以外。
2 时速超过100公里时，需保持100米以上的安全距离。
3 时速低于100公里时，需保持50米以上的安全距离。
4 车速为100公里时，最小横向间距为1.5米；安全距离为100米；危险车间距为50米。
5 驶离高速公路最佳时机，离出口500米处。
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