2022年江苏省公务员录⽤考试公告深度解读
中级会计好考吗在各种预测中2022年度江苏省公务员录⽤考试公告终于发布了。近年来,公务员的考试难度增⼤、竞争是愈发激烈的,你做好准备了吗?
今天,咱就从数据⽅⾯来分析⼀下,为⼴⼤⼩伙伴提供最新、最重要的信息。
⼀、公告解读
2022年江苏省公务员录⽤考试公告已于2021年10⽉30⽇发布。本次考试⽹上报名时间定于2021年11⽉2⽇9∶00⾄11⽉8⽇16∶00,共计7天。公共科⽬笔试定于2021年12⽉11⽇进⾏,⾯试将在2022年2⽉下旬⾄3⽉上旬进⾏,笔试成绩及最低合格分数线可于2022年1⽉上旬在报名⽹站查询,录⽤审批⼯作预计在2022年7⽉底前结束。针对本次公告,华图教育进⾏了全⽅位的解读,供⼴⼤考⽣参考。
1.2022招录计划
继前两年“回温”之后,2022年江苏省考逆势“缩招”,招录计划同⽐下降14%。全省共计划招录8159⼈,与去年相⽐,共减少了1377个招录名额。在8159个招录名额中,省级机关154个,市级机关1183个,县级机关4895个,乡镇(街道)机关1634个。从职位设置看,与去年相⽐,除省级机关单位有所扩招之外,其余各级单位招录⼈数均有所下降。
2022年度江苏公务员考试总体录⽤规模⼜“缩⽔”,但对⽐于往年来说,招录⼈数还是处于⽐较稳定的⽔平,同学们仍有很⼤机会。同学们不要灰⼼,做好规划,全⾯备考,离“成功”就会越来越近!
2、报考条件
门槛⼤体上没什么太⼤变化,原则上⼤专以上⽂凭即可报考,基层⼯作经历截⽌2022年8⽉31⽇。
(1)年龄限制
18周岁以上、35周岁以下(1985年11⽉2⽇⾄2003年11⽉8⽇期间出⽣),普通⾼校硕⼠及以上学位2022年应届毕业研究⽣(⾮在职)、定向招录优秀村(社区)党组织书记(主任)职位的报考者年龄可放宽到40周岁(1980年11⽉2⽇以后出⽣),公安、司法⾏政机关⼈民警察及法院、检察院司法警察职位的报考者,按照《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录⽤⼈民警察招考年龄的通知》要求执⾏。
(2)学历学位标准
具有⼤学专科以上⽂化程度,定向招录优秀村(社区)党组织书记(主任)职位的报考者可放宽⾄中专、⾼中学历。
(3)基层⼯作经历
今年公务员报名时间2023年考录职位要求的基层⼯作经历是指:基层⼯作经历是指:在县级及以下党政机关,各类企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织和社会组织等⼯作的经历;以聘⽤、劳务派遣等⽅式在各级机关和参照管理单位⼯作(不具有公务员或者参照管理单位⼯作⼈员⾝份)的经历:毕业离校未就业⾼校毕业⽣到⾼校毕业⽣实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项⽬研究的经历:在军队团或者相当团以下单位的⼯作经历,退役⼠兵在军队服现役经历。以上基层⼯作经历计算时间截⽌到2022年8⽉31⽇。
抚顺市人力资源和社会保障局(4)户籍限制
具有研究⽣学历并取得相应学位的报考者,或者普通⾼校本科及以上学历的2022年应届毕业⽣(⾮在职)报考时,不受⽣源地(指应届毕业⽣)或者户籍(指社会⼈员)限制。如有特殊规定则从其规定。
省级机关职位的报考者不受⽣源地或者户籍限制;省以下垂直管理机关职位的报考者,⽣源地或者户籍要求按照招录机关所在地的设区市公务员主管部门规定执⾏;省属监狱、强制隔离戒毒管理单位职位的报考者,⽣源地或者户籍要求按《江苏省2022年度考试录⽤司法⾏政系统公务员简章》的规定执⾏。设区市以下机关(单位)职位的报考者,⽣源地或者户籍要求由设区市公务员主管部门结合实际确定,并在招考简章中公布。
特殊专技职位(职位代码50-59)的报考者还须具备《江苏省2022年度考试录⽤公安机关公务员(⼈民警
察)简章》和《江苏省2022年度考试录⽤连云港市农业农村局特殊专技职位公务员简章》规定的条件。
符合政策性安置、调配等条件的⼈员(如夫妻分居两地、符合随军条件的军⼈配偶、⽗母⾝边⽆⼦⼥等),可以报考配偶或者⽗母户籍所在地(军⼈服役部队驻地)的县(县级市、县管体制区)或者设区市市区(县管体制区除外)的职位。
3.政策解读
(⼀)坚持⾯向基层⽤⼈导向,⿎励考⽣到基层,县(市、区)机关招录4895⼈
2022年江苏公务员录⽤考试中,省级机关除部分特殊职位或专业性较强的职位外,全部从具有两年以上基层⼯作经历的⼈员
中考录。南京市级机关拿出职位计划的36.8%招录具有两年以上基层⼯作经历⼈员。其他设区市级以下机关不设置具有基层⼯作经历的要求,进⼀步充实基层公务员队伍,将全省80%的录⽤计划设置在县乡⼀线,7.8%的录⽤计划⽤于定向招录服务基层项⽬⼈员、服现役满五年的我省户籍或者⽣源⾼校毕业⽣退役军⼈、优秀村(社区)党组织书记(主任)。
(⼆)⼴纳天下贤才,拓宽专业限制和优秀⼈才报考渠道,继续促进残疾⼈就业
2022年江苏公务员录⽤考试中,省级机关考录职位继续取消对报考⼈员户籍或⽣源地的限制;部分设区市也在招考简章中取消或放宽了户籍或⽣源地等条件限制;专业设置上,全省有1268个招录计划不限专业,6170个计划专业设置到⼤类,共占到总计划数的91.2%。
2022年江苏公务员录⽤考试中,全省⼜设置16个定向招录残疾⼈的录⽤计划,⾯向符合条件的持证残疾⼈招录,充分发挥党政机关在促进残疾⼈就业⽅⾯的⽰范带头作⽤。
2022年公务员考试报考条件(三)继续“定向招录2022年普通⾼校应届毕业⽣”,持续保障普通⾼校应届⽣招录
2020年教师资格证报考条件定向招录2022年普通⾼校应届毕业⽣的职位(职位代码60-69),招录对象为:2022年普通⾼校应届毕业⽣;经我省项⽬管理办公室选拔派遣,服务期满且考核合格后2年内的“西部计划”“苏北计划”“三⽀⼀扶计划”志愿者,以及外省选派的江苏省⽣源“西部计划”志愿者;中共江苏省委组织部选聘,服务期满且考核合格后2年内的原⼤学⽣村官;2020年9⽉1⽇⾄报名前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中⼼学历认证的留学回国⼈员;从国家统⼀招⽣的普通⾼校毕业并在当年⼊伍,且于2020年9⽉1⽇⾄报名前从中国⼈民解放军或者中国⼈民武装警察部队退役的军⼈。上述⼈员中,具有研究⽣学历并取得相应学位的报考者不受⽣源地限制,其他报考者须为江苏⽣源。
(四)严肃考风考纪,严格落实疫情防控要求,实⾏岗位调控管理制度
2022年江苏公务员录⽤考试中,对报考⼈员有违规违纪违规⾏为的,视不同情节,分别给予取消报考(考试)资格、考试成绩⽆效、不予(取消)录⽤等处理。报考⼈员有违纪违规和其他不诚信⾏为的,将记⼊公务员录⽤考试诚信档案库,作为公务员录⽤考察的⼀项重要内容。对有《刑法修正案(九)》中所列的有关情形并构成犯罪的报考⼈员,将依法追究刑事责任。继续加⼤对阅卷过程中发现的雷同卷的查处⼒度。进⼀步加强与公安、⼯信、教育等部门的合作,加强防作弊技术和⼿段的应⽤,严肃考风考纪,坚决惩处考试作弊⾏为。
为深⼊贯彻落实中央和省委省政府关于新冠肺炎疫情防控的最新部署,我省2022年度考试录⽤公务员⼯作将按照疫情防控常态化有关要求,严格落实防疫措施。考⽣需认真阅读《江苏省2022年度考试录⽤公务员笔试考⽣新冠肺炎疫情防控告知书》,并对我省疫情防控有关措施和要求给予理解、⽀持和配合。新疆公务员免考招录
为了应对疫情风险,确保考⽣安全,今年实施岗位调控管理制度,原则上应选择招考职位所在的考区参加笔试,不受考位限制;选择其他考区的,考位有数量限制,先选先得(以缴费成功为准),选完即⽌。此举也降低了考⽣出⾏考试的风险。
⼆、职位表解读
1、A、B、C三类职位数逐级递减,三类职位数较去年均有所下降。
2021年江苏公务员考试招录中,约44%的职位为A类职位,招录⼈数为3966⼈,占总招录⼈数的41%;30%的职位为B类职位,招录⼈数为3127⼈,占总招录⼈数的33%;26%的职位为C类职位,招录⼈数为2443⼈,占总招录⼈数的26%。
2.各地招录情况
如上表所⽰,其中招录⼈数最多的地区为南京市,共设置742个岗位招录943⼈,相⽐较2021年招录⼈数有所上升,但是相对于当地的考情,往往历年会有更多的考⽣踊跃报名,竞争程度不容⼩觑!
相对地,招录⼈数最少的地区为省直,共设置125个岗位招录154⼈。对于想要报名省直的考⽣来说,招录⼈数少不代表不好考,具体还要看岗位的报考情况。
3.学历分析情况
从学历层次来看,此次江苏省公务员考试本科及以上这⼀条件⼈数最多,本科仍然是⼤多数部门最青睐的学历层次,⽽研究⽣也可以根据不同的岗位要求灵活报考,提升⾃⼰岗位报考灵活性。
4.政治⾯貌情况
通过上图⼤家可以看出职位表中对于考⽣的政治⾯貌要求不⾼,其中95%的岗位不要求政治⾯貌,这就为很多⾮中共党员、⾮共青团员的考⽣提供了机会。
5.⼯作经历要求情况
可以看到,今年招录依旧近98.76%的岗位是不限制基层⼯作经验的,因对于⼤部门缺少基层⼯作经验的考⽣来说本次依旧是不可多得的⼀次上岸机会。
6.机关性质情况
通过上表可以看出,县级机关仍然是本次招录的主体,岗位量是3857个,招录⼈数达到4895,占⽐接近60%,想要留在家⾥或者是去其他城市⼯作的⼩伙伴,可以有更多的选择,减少更多的上岸压⼒。
7.近10年岗位以及招录⼈数情况