吉林大学2021年9月《人事行政学》作业考核试题及答案参考
A.1992年8月14日
B.1993年8月14日
C.1992年10月1日
D.1993年10月1日
参考答案：B辽宁省营口市公务员考试网
2. 林德布洛姆特别对渐进分析的层次进行了划分，即划分为( )
A.简单的渐进分析
B.策略分析
山西公务员面试时间C.断续的渐进分析
D.连续的渐进分析最新消息新闻头条
参考答案：ABCD
3. 公务员不中断实际工作，其权利和待遇也不受影响的缺勤是指( )。
A.合法缺勤
B.合理缺勤
C.不合理缺勤
D.一般缺勤
参考答案：B
4. 在心理测量史上，英国学者( )首开用科学方法测量人格的先河。
A.汉米尔顿
B.高尔顿
C.泰罗
D.法约尔
参考答案：B
5. 以选拔优秀人员为目的的人事测评称之为( )。
A.配置性测评
B.选拔性测评
C.开发性测评
D.诊断性测评
参考答案：B
6. 使用动态标准的测评结果多数是总结性的，稳定性较好。( )
A.正确
B.错误
参考答案：B
7. 国家公务员的奖励(名词解释)
参考答案：国家公务员的奖励是指国家行政机关按照规定的标准、条件和程序，对在公务活动中成绩突出的公职人员给予物质、精神嘉奖的人事管理活动。
8. 诺贝尔奖历史上唯一的一位以非经济学家的身份获得诺贝尔经济学奖的学者是( )
A.威尔逊
B.韦伯
C.巴纳德
D.西蒙
参考答案：D
四川省公务员考试网首页9. 诺贝尔奖历史上唯一的一位以非经济学家的身份获得诺贝尔经济学奖的学者是( )。
A.威尔逊
B.韦伯
C.巴纳德
D.西蒙
参考答案：D
10. 在保持命令统一的前提下，迅速而及时地解决一般事务，从而使组织最上层专注于重大问题，这是法约尔的( )。
A.线性组织理论
B.“跳板”理论
C.参谋理论
D.管理职能理论
参考答案：B
11. ( )公务员制度实行严格的定员制。
A.日本
B.中国
C.美国
D.法国
参考答案：A
12. 国家行政机关通过法定形式，实现行政机关内外人员的流动的人事管理过程是指公务员( )。
A.交流
B.辞职
C.辞退
D.退休
参考答案：A
13. 被视为20世纪最后25年内最有影响并荣获美国政治学会的最高荣誉奖---威尔逊政治学术奖的林德布洛姆的政治学名著是( )
A.《政策分析》
B.《渐进调适》
C.《决策过程》
D.《政治与市场》
参考答案：D
14. 巴纳德概括的管理人员的职能为( )。
A.建立和维持信息交流的体系
B.独立地、创造性地发现问题和解决问题
C.促成组织成员提供必要的服务
D.规定组织的目标
参考答案：ACD
15. 下列实行品位分类制度的国家有( )。
参考答案：英国，法国
31省市今天最新疫情报告16. 对于各方面素质较差的工作人员，激励频率应该( )
A.低
B.大
C.高
D.小
参考答案：C
17. 中国公务员的范围类似于( )。
A.美国
B.英国
C.法国
D.日本
参考答案：A
18. 中国公务员(名词解释)
参考答案：我国公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
19. ( )是通过分析测验的内容和它打算测量的构念获得的效度证据。
A.内容证据
B.过程证据
C.结构证据
D.外变量关系证据
参考答案：A
20. 在公务员工作中展开的竞争是( )。
A.录用
B.奖励
C.职务升降
D.考核
参考答案：B
21. 澳门公务员进入职程或晋升的正常且必要程序是( )。
A.考试
B.实习
C.合约
D.委任
参考答案：A
22. 评价中心是在情境模拟和角扮演测评方法的基础上发展起来的。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
23. 韦伯认为效率较好的组织类型是( )。
A.基于超凡魅力权威而形成的组织
B.与合理合法权威相适应的组织
C.与传统权威相适应的组织
D.神秘化的组织
参考答案：B
24. 测评指标在测评体系中的重要性或测评指标在总分中所占的比重称为( )。
A.定量
B.定性
C.权重
D.标的
参考答案：C
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