运营部各岗位招募条件
基础岗位
【服务顾问】；
{直属上级}：组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟练掌握该岗位工作流程。
3、上岗期间听从上级分配之任何工作安排。
4、遇到不可解决问题及时向直属上级汇报。
5、客人需要服务时，需第一时间为其服务。
6、客人离场后，需对房间内进行检查，确认设备完好、无客遗物后通知直属上级。
7、每日做好与下一班次交接工作。
8、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职条件】；
1、自然条件：年龄：18-30岁，男女不限，品貌端正，身体健康，男：1.70m以上，
女：1.60以上
2、文化程度：中专以上学历
3、工作经验：1年以上服务行业工作经验。
4、语言能力：普通话标准。
【迎宾】；
{直属上级}：组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、上岗期间听从上级分配之任何工作安排。
4、保证大厅区域环境卫生。
5、遇客人入场，第一时间面带微笑上前迎接。
6、主动与客人介绍店内房间价格及时段活动等。
7、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职条件】；
1、自然条件：年龄：18-24岁，限女性，形象好气质佳，身体健康，身高：1.68m以上。
2、文化程度：中专以上学历。
3、工作经验：从事酒店、商业、娱乐、模特等迎宾工作经验。智联招聘首页
4、语言能力：普通话标准。
【收银员】；
{直属上级}：组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、每日做好正常物品交接工作。
4、每日交接，需对账目核对清晰。
5、学习掌握收银系统各项功能职责。
6、掌控备用金，每日班次交班需对备用金核对清点。
7、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职条件】；
1、自然条件：年龄：18-26岁，限女性，品貌端正，身体健康，身高：1.60m以上。
2、文化程度：中专以上学历。
3、工作经验：从事酒店、餐饮、娱乐、商业收银工作经验。
4、语言能力：普通话标准。
【安保】；
{直属上级}：安保组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、每日上岗前需对店内所有消防通道、消防安全设备、易引起火灾隐患等位置进行核查。
4、车场安保需指引客人至指定停车位，并拉开车门请客人下车。
5、遇到突发事件，及时通知直属上级，得到相应指示后方可执行应对方案。
6、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职条件】；
1、自然条件：年龄：18-30岁，限男性，品貌端正，身体健康，身高：1.75m以上
2、文化程度：初中以上学历。
3、工作经验：从事酒店、餐饮、娱乐、商业内保工作经验，退伍军人优先。
4、语言能力：普通话标准。
【保洁员】；
{直属上级}：组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、客人离场的房间清扫，检查客遗物及设备状况。
4、场所内公共区域及卫生间的打扫。
5、配合各部门做到开源节流工作。
6、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】；
1、自然条件：年龄50岁以下，男女不限，身体健康。
2、文化程度：不限
3、工作经验：不限
4、语言能力：普通话标准
【视听技术员】；
{直属上级}：技术主任
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、定期对门市进行设备检查，对出现的问题进行调整，保证门市正常营运。
4、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】；
1、自然条件：年龄18-30岁，男女不限，品貌端正，身体健康，
2、文化程度：中专以上学历（技术维修优先）
3、工作经验：从事酒店、娱乐、商业相关工作经验（需懂得网络维护及音响调试）
4、语言能力：普通话标准。
【客服专员】；
{直属上级}：组长
{直属下级}：无
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、每日接听客人来电，预约房间，信息回馈。
4、遇到投诉可及时做相应处理。
5、整理会员资料，定期发往总部。
6、建立客户与店内关系。维护良好的直接沟通渠道。
7、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】；
1、自然条件：年龄18-30岁，男女不限，品貌端正，声音和蔼可亲。
2、文化程度：中专以上学历
3、工作经验：从事酒店、娱乐、商业等客服工作经验。
4、语言能力：普通话标准。
管理岗位
【安保组长】；
{直属上级}：运营主任
{直属下级}：安保
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、编制员工本岗位职责，做好轮休制度。
4、遇到突发状况，果断上报运营主任，得到指令后，安排安保人员进行合理应对。
5、定期组织员工进行突发事件预案的培训。
6、每月对所有安保人员进行约谈及考核。考核结果上报运营主任。
7、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】；
1、自然条件：年龄：30岁以下，身高1.75m以上，品貌端正，身体健康。
2、文化程度：初中以上学历，退伍军人优先
3、工作经验：1年以上酒店、娱乐、商业安保班长经验。
4、语言能力：普通话标准。
{直属上级}：运营主任
{直属下级}：迎宾、收银员、客服专员
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、管理前厅收银、迎宾、客服的各项职能工作。
4、配合门市做好客户维系、接待工作。
5、编制前厅部门的工作岗位、时间、休假。
6、突发事件的合理应对。
7、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】；
1、自然条件：年龄30岁以下，男女不限，品貌端正，身体健康。
2、文化程度：中专以上学历。
3、工作经验：1年以上酒店、娱乐、商业管理经验
4、语言能力：普通话标准。
→【运营组长】；
{直属上级}：运营主任
{直属下级}：保洁、服务顾问
【岗位职责】；
1、熟悉公司各项管理规章制度，并严格按照条例遵守。
2、熟悉掌握该岗位工作流程。
3、服从上级安排，负责所辖人员岗位职能安排。
4、负责所辖区域人员仪容仪表，日常行为规范管理。
5、保障辖区内各岗位的设备设施正常的运转和物品物料的安全合理使用，做好成本控制工
作。
6、保持辖区内各岗位的清洁卫生标准达到要求。
7、对下属员工的日常工作表现进行持续性追踪，并完成对员工的定期绩效考核工作。
8、监督检查辖区内各岗位的日常流程、服务规范、操作细则、环境标准的实施情况，并加
以指导。
9、全面、充分了解各项安全预案具体措施，并在出现突发、紧急情况时做出正确选择。
【任职要求】
1、自然条件：年龄18-28岁，男女不限，品貌端正，身体健康。
2、文化程度：中专以上学历。
3、工作经验：1年以上酒店、娱乐、商业管理经验。
4、语言能力：普通话标准。