2014年合肥卷烟厂面试真题
上午:无领导小组讨论
题目大致如下:有一家生物化工民营公司,目前资产1.5个亿,年底发奖金,公司的生产、销售、市场、职能、研发五个部门分别阐述自己观点(学员对五个部门的观点回忆的不多,大概是:销售部说通过部门努力为公司带来了很多单生意,假期也比较少……,市场部说明锐的调研和分析为公司带来利润,市场判断正确……,生产部说生产的产品质量比以前更好了,基本没有次品……,研发部说研发出新产品为公司带来比去年多20多万利润……,职能部说日常工作,为公司办公用品省十多万……),请对这五个部门分配奖金从高到低进行排序。你认为哪个部门应该高于平均奖,哪个部门相等于平均奖,哪个部门低于平均奖。
PS:发了两张纸,一张是讨论纸,一张是作答纸(看题加作答6分钟,答完答题纸要上交)。
接下来先各2分钟阐述观点,再进行自由讨论(20分钟)。
10人一组,总共下来约40多分钟一场。

下午:结构化面试
1、自我介绍(2分钟,应聘这个工作有何优势,如何胜任工作)
2、有三种赛跑,一种是百米冲刺,一种是万米赛跑,一种是马拉松比赛,分别代表冲刺力,持久力和耐力,请结合你应聘的岗位谈谈对这个的看法。
3、十年后同学聚会,你在岗位平凡的坚持工作了十年,而你的同学有的晋升,有的换了新的岗位,请谈谈你的看法。
PS:结构化面试会事先给题本,在外面等候的过程中可以先看题本,进场直接答题。结构化面试5分钟。
合肥招聘网(有一个学员学的专业是物流,在所有报考机电类的学员里专业较稀少,考官加问了一题,你对你的专业与报考岗位的看法。)