武汉纺织专业技术三级岗位申报条件
为做好我校专业技术三级岗位及人选的申报推荐工作，充分体现公开、平等、竞争、择优原则，根据湖北省人社厅《关于组织申报3年全省事业单位专业技术二级和三级岗位的通知》（鄂人社函[3]672号）精神，结合《武汉纺织岗位设置管理试行办法》（武纺大[]53号）文件精神，现制定武汉纺织专业技术三级岗位申报条件。
一、可直接申报专业技术三级岗位的条件
已聘任正高级专业技术岗位，并符合下列任一条件者（任现职以来），可直接申报专业技术三级岗位：
1、国家“973”计划项目负责人或国家“863”计划项目负责人，或国家科技支撑项目课题负责人或国家科技重大专项项目课题负责人
2、主持过2项及以上国家级科研、工程技术推广项目湖北人亊考试网
前三）、或与外单位联合申报获奖者（个人排名为我校第一），或者省部级科技成果奖一等奖获得者（个人排名前二）或二等奖获得者（个人排名前一）
4、国家级教学成果奖特等奖（个人排名前五）、一等奖获得者（个人排名前三）、或二等奖获得者（个人排名前二），或者省级教学成果一等奖获得者（个人排名前一）
5、国家社会科学基金项目优秀成果一等奖（个人排名前五）或二等奖（个人排名前三）
6、湖北省政府哲学社会科学优秀成果奖一等奖（个人排名前三）、
或二等奖（个人排名前一）
7、中国高校人文社会科学成果奖一等奖获得者（个人排名前二）、或二等奖获得者（个人排名前一）
8、以第一作者在SCI一区学术期刊发表学术论文2篇及以上，或在《中国社会科学》上发表学术论文1篇及以上，或在SSCI学术期刊发表学术论文2篇及以上，或在A&HCI学术论文1篇及以上，或在学术期刊上发表论文被《新华文摘》全文转载累计3篇以上
9、“百千万人才工程”省级人选或“湖北省新世纪高层次人才工程”第二层次人选
10、国家杰出青年科学基金受资助者
11、国务院政府特殊津贴获得者
12、湖北省青年科技奖获得者
13、湖北省高等学校教学名师
14、“楚天学者”特聘教授
二、可竞聘申报专业技术三级岗位的条件
聘任正高级专业技术岗位满8年、并同时符合下列任一条件者；聘任正高级专业技术岗位满4年、并同时符合下列任意两项条件者；聘任正高级专业技术岗位不满4年的、并同时符合下列任意三项条件者，可申报竞聘三级岗位（特别优秀的可不受此限）（下列条件指任现职以来）：
1、国家“863”、“973”计划项目主要参与者（排名前五），或国家支撑计划项目子项目负责人
2、主持国家自然科学基金或者社会科学基金项目至少1项，或者主持省级部级教科研项目至少3项（不含指导性项目）
3、国家级科技或艺术成果奖获得者，或者省部级科技或艺术成果奖
一等奖获得者（个人排名前五）、或二等奖获得者（个人排名前三）、或
三等奖获得者（个人排名第一），或武汉市科技成果奖一等奖获得者（个人排名第一）
4、国家社会科学基金项目优秀成果奖获得者
5、湖北省政府哲学社会科学优秀成果奖一等奖（个人排名前五）、或二等奖（个人排名前三）、或者三等奖获得者（个人排名第一）
6、国家级教学成果奖获得者，或者省部级教学成果一等奖获得者（个人排名前五）、或二等奖获得者（个人排名前三）、或三等奖获得者（个人排名第一）
7、以第一完成人获得2项及以上国家发明专利授权，并被开发转化且年产值3000万元以上
8、以第一作者发表学术期刊论文被SCI或EI收录2篇及以上，或EI国际会议论文5篇及以上，或在SSCI、CSSCI学术期刊上或《光明日报》、《人民日报》发表学术论文1篇及以上，或在学术期刊上发表论文被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、人大复印资料全文转载1篇及以上，或在公认权威期刊发表作品或论文2篇及以上
9、国家级质量工程项目主要参与人（个人排名前二），或者省部级质量工程项目负责人
10、国家级科技创新团队（个人排名前二），或者省部级科技创新团队带头人
11、湖北省有突出贡献中青年专家或湖北省政府津贴获得者
12、省部级及以上受政府表彰的劳动模范或先进工作者
二0一三年十月十五日
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