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黑龙江退休办理流程及审批手续如下：
1. 到达法定退休年龄
根据我国的相关规定，男性职工的法定退休年龄为60岁，女性职工（管理人员和工人）的法定退休年龄为50岁，女性干部的法定退休年龄为55岁。到达法定退休年龄后，方可申请退休。
2. 累计缴费年限
参加养老保险的职工，需要累计缴费满15年，才具备退休条件。如果缴费年限不足15年，可以延长缴费至满15年后再申请退休。
3. 办理退休手续
职工达到法定退休年龄并且累计缴费满15年，所在单位应当为其办理退休手续。单位应向当地社会保险经办机构提出申请，并提交相关材料。
4. 提交申请材料
申请退休时，需要提交以下材料：
（1）退休申请表；
（2）本人身份证、户口簿、社会保障卡等证件；
（3）劳动合同、工资条等能证明劳动关系和缴费年限的材料；
（4）近期二寸彩免冠照片若干张。
5. 审核审批
社会保险经办机构对提交的申请材料进行审核，核实职工的缴费年限和待遇情况。审核通过后，将退休手续办理结果通知所在单位。
6. 领取退休待遇
单位收到退休手续办理结果通知后，职工即可开始领取退休待遇。退休待遇包括基本养老金、医疗保险待遇等。
7. 注意事项
（1）提前了解退休政策。职工在到达法定退休年龄前，应提前了解当地的退休政策，确保自己符合退休条件。
（2）按时足额缴纳养老保险。要确保自己的缴费年限达到要求，避免因缴费不足导致的退休待遇受到影响。
（3）准备好相关材料。在办理退休手续时，要准备好所有需要的材料，以免影响办理进度。
（4）关注退休待遇的领取。退休后，要关注自己的退休待遇领取情况，如有问题及时向社保经办机构或所在单位反映。
（5）积极参加社保年检。退休后，要按时参加社保年检，确保自己的社保待遇不受影响。
以上就是黑龙江退休办理流程及审批手续的详细解答，希望能对您有所帮助。如有其他疑问，请随时提问。
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