Summary document of special audit of cadre personnel f iles in 2020
汇报人：JinTai College
2020干部人事档案专项审核工作总结3
篇
小泰温馨提示：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】
1、篇章1：20xx干部人事档案专项审核工作总结
2、篇章2：20xx干部人事档案专项审核工作总结
3、篇章3：干部人事档案专项审核工作总结报告文档
通过总结，可以全面地，系统地了解以往的工作情况，
可以正确认识以往工作中的优缺点；可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。以下是小泰整理的20xx干部人事档案专项审核工作总结，欢迎阅读！
篇章1:20xx干部人事档案专项审核工作总结
干部人事档案工作情况汇报（20xx 年 3 月）为加强干
部档案工作，更好地为干部人事工作服务，在省委组织部的
精心指导下，在省局党组的正确领导下，政治部认真落实中
组部《干部人事档案工作目标管理暂行办法》和省委组织部
关于加强干部人事档案工作的一系列要求，采取多种措施，
加大工作力度，狠抓基础建设、制度建设、规范化建设，干
部人事档案工作取得初步成效。现将有关情况汇报如下：一、基本情况省地税局机关现有干部人事档案 811 份，其中：正本干部档案 435 份（其中：在职人员档案 326，离退休人员97），科级干部备案档案 376 份。同时，省局还指导
各市局干部档案管理工作，16 个市局管理在职干部档案12225 份，离退休人员档案 1815 份。省局和 11 个市局干
部档案目标管理达到一级标准，另有 3 个市局达到二级标准。省地税局被省委组织部评为全省干部档案工作先进单位。1 二、干部人事档案管理主要做法
（一）领导重视，把干部人事档案管理工作摆上重要位置。
省局党组始终把干部人事档案工作作为系统工作的一项
内容，列入工作日程，实行目标管理和年度考核，形成了党
组宏观指导，干部人事部门具体负责的干部人事档案管理格局。省局党组书记、局长汪建国同志多次就如何做好干部人
事档案工作提出要求，反复强调干部人事档案工作的重要性
及实行目标管理的必要性。党组成员、政治部主任郑圣良同
志经常听取干部人事档案工作情况汇报，对人事档案工作及
时指导，积极帮助解决干部人事档案工作中存在的具体问题。省局政治部按照党组要求，有目标、有计划地部署干部人事
档案年度工作、拟订远期规划，并认真抓好落实，每逢召开
系统干部人事工作会议，不忘讲人事档案工作；下基层检查工作，不忘检查人事档案工作；年度工作安排不忘干部档案工作；年度工作考核不忘干部档案指标。重视档案工作的投入和人
员配备，在人手紧张的情况下，政治部专门明确 1 名干部管
理干部档案；在办公条件不宽裕的情况下，专门设置了干部档案库房、阅档室，总面积 50 多平方米。并加大对干部档案
管理的经费投入，配备了档案柜、防盗门、灭火器、温湿度表、除湿机、中央空调以及计算机、打印机、切纸机、打孔
机等。2 通过这些措施，有力地推进了干部人事档案工作的
顺利开展。
（二）完善制度，不断提高干部人事档案工作管理水平。
近年来，省局先后制定了《安徽省地税系统干部档案管
理暂行办法》、《关于加强地税系统干部人事档案工作的
意见》等，还建立了查（借）阅、资料收集、检查核对、鉴
别归档、干部档案转递、保管保密、人员职责等八项档案管
理制度，并做到制度上墙，充分发挥指导和监督作用。在日
常管理上，严格按照档案管理制度和程序办事，严格使用
《干部档案转递通知单》《干部档案接收登记表》《干部
档案转出登记、、表》《干部档案材料接收登记表》《干
部档案材料转出登记、、表》《干部档案销毁登记表》
《干部档案审核登记表》《查、、、（借）阅干部档案审批表》等各种登记表簿，做到了收转有登记，查借阅有手续，管理有章法，工作有条理，保证了干部人事档案工作的规范
性和严肃性。
（三）规范管理，切实保证干部档案收集整理工作的质量。
为规范干部档案管理，在日常管理中，严格按照“全” 、“细”“严”的要求，认真做好收集、整理、审核和管理等、工作。采取经常收集与定期收集、重点收集与普遍收集相结
合的方法，做好材料的全面收集。在整理中，力求细致，做
到认真鉴别、分类准确、编排有序、目录清楚、装订整齐。
在材料鉴别上，严格把关，注重真实性；在材料分类上，
注3 重准确性，做到卷卷档案分类准确无误、内容齐全，保
证了档案收集工作的及时性和完整性，使干部人事档案的整安徽省人事局
发布评论