广西省事业单位聘用合同
广西省事业单位聘用合同
甲方：广西省XXX事业单位
乙方：
证件号码：
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根据《中华人民共和国劳动合同法》和《事业单位人事管理条例》的规定，甲、乙双方本着公平、公正、合法的原则，经过协商，达成如下合同：
一、聘用事由
甲方因工作需要，依据面试成绩、综合素质考核等情况，决定聘用乙方从事职务岗位工作。乙方同意接受甲方聘用。
二、聘用期限
聘用期限为 年月日 至 年月日，共计 年。期满后，如甲方继续需要，乙方应积极参加考核，考核合格的，在岗位上可以续聘；考核不合格的，乙方应当协助甲方做好交接工作。
三、工作内容
乙方的工作内容是：根据甲方的工作安排以及相关职责和任务，积极开展工作，履行职业职责，保证工作质量，完成经过确认的工作目标任务。
四、工作地点
乙方的工作地点为，根据工作需要，按照甲方的分配调整。
五、工作时间和休息休假
1. 乙方根据甲方规定上班时间，工作时应集中注意力、认真工作；
2. 乙方依法依规享受国家规定的各种法定节假日和休息时间，其中周末为双休日。
3. 乙方若需请假，应向甲方提出申请，乙方应先向直接上级请示申请，并在获得甲方同意后，方可离岗休假。具体请假制度，另有规定。
六、人力资源和薪酬福利待遇
1. 乙方履行工作职责和任务，按照甲方的有关规定和考核情况确定薪酬待遇，并及时向乙方发放工资。
2. 乙方享受甲方制定的各项福利待遇，包括但不限于：退休、养老、医疗、生育、失业、工伤保险，以及年终奖、津贴、福利等福利待遇。具体敬请参阅甲方有关规定。
七、聘用解除及其法律后果
1. 聘用期限届满，甲方在与乙方双方协商一致的情况下，可以决定是否续聘。
2. 乙方违反甲方的有关规定，影响工作进展和工作成果，情节严重的，甲方有权解除本合同。
3. 乙方违反国家法律、法规和政策，犯罪行为，甲方有权随时解除本合同。
4. 合同双方一致同意解除合同，将书面解除合同，结束合同关系。
5. 合同一方违反本合同的规定，造成合同解除的，应当承担违约责任，包括但不限于赔偿对方的经济损失等。
八、附则
1. 双方都应严格遵守本合同的约定和甲方的规章制度，加强沟通和协调，共同维护甲方的正常秩序和良好形象。
2. 对于本合同未做明确规定的事项，可以通过协商交流，签署补充协议或者其他书面协议予以解决。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等的法律效力。
4. 本合同经甲、乙双方签字盖章后生效。关于本合同争议的解决，任何一方均有权提请当地劳动争议仲裁委员会解决。
甲方： XXX事业单位
法定代表人（签字）：
(公章)
乙方：
证件号码：
：
签字：    日期：    年    月  日