1、选择要慎重。
现在的公务员考试一直是很多人追捧的，难度很大，竞争很激烈。但是，考公务员的考生们，有几个是很清楚自己未来的职业路径的?很多人是因为父母的强烈要求才考公务员、进事业单位，父母年代的价值观错位地安插在了今天;很多人只是感觉职场难混，担心毕业就失业，干脆通过考试给自己一个备胎;还有人是被“官本位”影响着，没有政治抱负，只有作威作福的念想。于是，大家就奔着事业单位、公务员来了。进入以后，才发现，不是那么回事。
动机不对，选择错误，原来的价值诉求能不失落吗?对于未入或刚入职场的朋友，选择职业一定要慎重。
2、变换要趁早，出手要果断。
公务员是考完了才选岗位的 很多人之所以在职业发展的5年之后才考虑到职业调适，并不是他们的感觉迟钝，一直没有感到职业不适合自己，而是有着各种考虑、纠结和犹豫。实际的情况是，拖得越久，越难有变化，到了最后就是积重难返。面试投递简历或者发布人才招聘信息大连招聘都是一个不错的选
择。一旦判定职业不能满足自己的价值诉求，就尽早考虑职业规划，通过各种方法了解到属于自己的职业方向，然后果断转换。如果已经工作了7、8年了，那该怎么办?
3、发展职业外的可能：明修栈道，暗度陈仓。
当看明白自己在体制内不可能有太多发展，而且职业本身不能满足自己的价值实现时，出去担心能力不够，不出去又觉得能力过剩。这时候更要考虑自己的职业兴趣如何与能力、才干和资源进行结合。体制内的职业有一项不错的特点，当你不准备有太多“职业内追求”的时候，那就是不追求“进步”了，你只要把工作做完了，不对自己有太高的要求，别人也不会过多地要求你，甚至会把你当做“空气人”，这个时候，你完全可以享受完整的假期，不为拿福利而和别人争加班机会，不用为“表现好”而反复修改一份无足轻重的材料。节假日呢?下班后呢?甚至上班之余的大把可以打盹的时间呢?你有自己的兴趣吗? 在西安人才网很多，想要在众多的人才中挑选出适合自己的不免要花费一些时间。你愿意把你的兴趣发展成职业吗?如果有太多的担心，就尝试业余时间先做一做，成熟了，就可以发展为第二职业，直到有一天，你从第二职业收获的价值更大，你会告诉自己，是时候辞职了。如果已经在体制内待了二十年才蠢蠢欲动呢?
4、链接资源。
有不少人为了家庭，为了孩子，一直在体制内等待，我总从他们身上看到一种不屈的生命的力量，追求自我实现，是他们的动力。坦率地讲，出去拼职场，肯定是心有余力不足了，但是他们的优势是资源和在体制内职场上修炼的“内功”。 这两天正在工作，无意中看见丹东人才网还不错，面试到了一份很满意的工作，值得信赖。即便一个小办事员也是有资源的，关键看怎么整合了，整合的目标是：自己的价值点。甚至不是要完成年轻时的一个梦想，而是让那个梦和自己有关。不能做舞蹈家，但是可以开一所舞蹈学校。
回到开头，小苏是一个热爱生活的年轻妈妈，孩子3岁，她一直自己研究育儿和早教，有着自己的独特心得。给自己做了职业规划之后，她决定先利用单位的资源，通过工会组织一些亲子的培训，自己做老师，工作之余参加一些沙龙和活动，一边学习，一边链接人脉。她的理想是未来会有自己的早教中心。
职业不合适不可怕，可怕的是没有努力方向;年龄、能力、自由度、时间、都不是问题，问题是：你有自己的职业规划吗?
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