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一级：高级人力资源管理师，相当于高级职称。
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相
关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的'合作
渠道。
二级：人力资源管理师，相当于中级职称。
处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对
人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行
评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。
三级：人力资源管理助理，相当于助理级职称。
四级：人力资源管理员，人力资源员。
主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的
佛山招聘信息最新招聘2023传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
助理人力资源师(国家三级)[高级工]
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续
从事本职业工作3年以上，经正规培训达规定标准学时数，并取得安徽省教师资格证报名条件
结业证书。
(5)取得其他专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1
医学猫考试宝典年以上。
(6)具有硕士研究生及以上学历证书。
(7)具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校
和技师学院本专业或相关专业毕业证书。(以高级技能为培养目标的
高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业在校毕
业班前一学期学生)
(8)具有大学专科及以上本专业或相关专业毕业证书。(大学专科及以上本专业或相关专业在校毕业班前一学期学生)
人力资源管理师(国家二级)[技师]
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续
从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续
从事本职业工作4年以上，经正规培训达规定标准学时数，并取得
结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理
2022武汉事业单位招聘职位表师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理
师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级
企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2
年以上。
高级人力资源管理师(国家一级)[高级技师]
(1)连续从事本职业工作19年以上。
(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续
从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。
广东省公务员考试网报名入口第四.参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。
第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。
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