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做好新时代领导工作的三个要求
习近平总书记强调：“中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”新时代呼唤新使命，新使命提出新要求。作为新时代的领导干部，要做好领导工作，必须到做好领导工作的本源，时刻谨记职责使命；增强大局观，胸怀“两个大局”；提升政策水平，做“政策通”，切实承担起实现中华民族伟大复兴中国梦的历史使命。
一、回到“基本”是做好领导工作的本源
做任何事情，包括做领导工作，都要回到“基本”上来认识、思考、谋划、行动，也就是要回到“本源”，这样才能抓住关键和要害，不走偏走反、不迷失初心。对领导干部而言，回到“基本”就是要回到当领导干部必须具备的基本标准、基本条件、基本要求、基本底线，来反思自己是否适合当领导干部、是不是合格的领
导干部、如何当好领导干部，想问题、办事情、作决策、抓落实有没有严格遵循这些“基本”等。如果连这些“基本”都不能做到心中有数，甚至模糊不清，就不到做好领导工作的本源，就一定当不好领导干部。
领导干部归根到底是岗位是责任。领导干部是党和人民事业的领导者、管理者、决策者、推动者。职位就是岗位，职务就是责任，责任重于泰
山。千万不能把当干部仅仅看成一个养家糊口的行当，更不能把当干部看成待遇、享受、特权和炫耀的资本。习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，就是当好领导干部的修身、从政、成事之本。党章、《党政领导干部选拔任用工作条例》对领导干部的基本标准、基本条件和基本要求也作了明确规定。我们要时刻拿这些基本标准、基本条件和基本要求对照、检视、警醒自己，努力做党和人民需要的好干部。唯有如此，才会到做好领导工作的本源。
做好领导工作最基本的就是要“不忘初心、牢记使命”。不忘初心，方得始终；牢记使命，方能致远。回顾党的近百年历史，我们党所付出的一切努力、一切牺牲，都是为了人民幸福和民族复兴。也正是由于始终坚守这个“基本”，我们党才一次次在濒临绝境中突出重围，一次次在困顿逆境中毅然奋起，不断发展壮大，从胜利走向胜利。初心和使命是我们走好新长征路的不竭动力。越是接近辉煌，越是接近胜利，越是不能忘记我们从哪里来、到哪里去。“不忘初心、牢记使命”就是当好领导干部的本真，是做好
领导工作的本源，任何时候任何情况下都要清醒地知道“我是谁、为了谁、依靠谁”。领导干部必须坚持以人民为中心的发展思想，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，时
晓　山
文_
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不忘初心牢记使命总要求刻不忘我们党来自人民、根植人民，努力实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益；必须坚定对马克思主义的信仰、对中国特社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，自觉做实现伟大复兴中国梦的忠实实践者。
当好领导干部最基本的就是要履职尽责。“为官避事平生耻”。为官一任就要造福一方，履职尽责是当领导干部的“基本”，也是做好领导工作的“基本”。每一个岗位都有相应的职能职责，岗位不同，职责也不同，而且职务越高、责任越重。在其位谋其政，履其职尽其责，这是最基本的职业道德。领导干部必须守土有责，自觉树立“干得好是本职、干不好是失职”的理念，增强干事创业的责任感使命感，理清自己的职能职责是什么、边界在哪里，始终聚焦主责主业，种好自己的“责任田”。必须守土担责，应该负的责，冒着风险也要担，锤炼务实作风，练就过硬本领，勇挑最重的担子、敢啃最硬的骨头、愿接最烫的山芋。必须守土尽责，把工作当成事业，以时不我待、只争朝夕的精神，夙夜在公、夙兴夜寐，躺着想事、坐着议事、站着干事，在岗一分钟、战斗六十秒。
新时代领导干部更应在担当作为中追求卓越。担当是领导干部必备的基本素质、是共产党人的政治品格和从政本分，也是我们党对领导干部的一贯要求。习近平总书记强调，“新征程上，不可能都是平坦的大道，我们将会面对许多重大挑战、重大风险、重大阻力、重大矛盾，领导干部必须有强烈的担当精神”。一代人有一代人的使命担当。着眼当前，我们正处于决战脱贫攻坚、决胜全面小康、实现“两个一百年”奋斗目标、奋进伟大复兴中国梦的关键时期，需要付出更加艰苦的努力，在实干中担当作为，在担当作为中追求卓越。有真本事才有真担当，有大担当才能干大事业。新时代领导干部不仅需要担当的勇气、本事
和方法，更需要具备担当的大格局、大境界、大情怀，必须做到胸襟宽、眼界宽、思路宽，以大格局体
现担当的“宽度”；必须坚定理想信念、加强党性修养、提升道德情操，以大境界提升担当的“高度”；必须具备深沉的爱国情怀、深厚的爱民情怀、深切的爱家情怀，以大情怀涵养担当的“深度”。唯有如此，领导干部才会始终不忘领导工作的本源、抓住领导工作的本质，始终保持“人无我有”“人有我优”“人优我特”的精神，对待工作做到专心专注专业、细致精致极致，从而创造出经得起实践、人民、历史检验的卓越业绩。
二、做好领导工作要胸怀“两个大局”
增强大局观是我们党重要的思想方法、领导方法和工作方法。习近平总书记强调：“领导干部要胸怀两个大局，一个是中华民族伟大复兴的战略全局，一个是世界百年未有之大变局，这是我们谋划工作的基本出发点。”新时代的领导干部必须胸怀这“两个大局”。
识大局者方能谋大事，大局观是领导干部必须具备的政治素质。大局意识是一个领导干部政治素质高低的重要表现。领导干部只有树牢大局意识、增强大局观念，自觉从党和国家大局出发想问题、办事情、抓落实，才能做到“全局一盘领导干部要胸怀两个大
局，一个是中华民族伟大复兴的战略全局，一个是世界百年未有之大变局，这是我们谋划工作的基
棋”，正确处理中央与地方、局部与全局、当前和长远的关系，坚决贯彻党中央决策部署；才能具有历史眼光、全球眼光和发展眼光，看清所处的历史方位，掌握历史的发展规律，把握当前发展大势，切实做到审时度势、与时俱进、顺势而为；才能心系大局，自觉把“小我”归入“大我”、“小局”归入“大局”，提升层次看问题，以更加宽广的眼界审时度势、权衡利弊，把握现在、透视未来。
谋全局者方能谋一域，新时代领导干部必须深刻认识和把握“两个大局”。“两个大局”的重要论断，是以习近平同志为核心的党中央主动应对国内外风险挑战、着力破解复杂局面而作出的重大政治判断，具有重大战略意义和时代价值。“中华民族伟大复兴的战略全局”，着重强调一个“全”字，领导干部必须致力于、服务于实现这个“全局”。“世界百年未有之大变局”，着重强调一个“变”字，领导干部必须积极面对和顺应这个“变局”。“两个大局”是当前世界同一时空下的两大趋势，两者相互作用、相互影响、相互促进。中华民族伟大复兴的战略全局，要在世界百年未有之大变局的大环境下去谋划、去推进、去实现；世界百年未有之大变局，不是外在于中国的大变局，也不可能置中国于局外，中国是塑造这一大变局的重要力量。领导干部必须把“两个大局”作为谋划工作的基本出发点，把各项工作放在“两个大局”下来运筹规划，在世界大变局中思考中华民族伟大复兴，主动投身世界变局、全面掌握世界大势，深刻认识其带来的机遇与挑战，更好地为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗；在推进中华民族伟大复兴进程中，要充分考
虑世界百年未有之大变局，超前谋划、科学统筹，因势而谋、趁势而上、顺势而为，把握和用好其中蕴含的发展机遇；发扬斗争精神、增强斗争本领，积极应对和有效化解其可能带来的风险挑战，使之朝着有利于我们实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的方向转变。
新时代领导干部必须立足“两个大局”想问题作决策办事情。习近平总书记强调，领导干部要“自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位、布局，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局”。胸怀“两个大局”是党中央对全党和各级领导干部提出的政治要求。领导干部想问题、作决策、办事情只有清醒认识、准确把握“两个大局”，根据国内外局势的发展变化研判趋势、顺应大势，才能牢牢掌握工作主动权。必须坚持用习近平新时代中国特社会主义思想武装头脑，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。必须以宽广的视野和深邃的眼光，深入洞察国际力量格局调整变化和国内形势任务发展变化，登高望远、审时度势，坚定战略目标，保持战略定力，赢得战略主动。必须牢固树立底线思维，切实增强忧患意识，未雨绸缪，积极做好应对各种困难局面的预案，用大概率思维应对小概率事件，做到见微知著，见事早、行动快。必须更加注重从全局谋划，以一域服务全局，进一步增强全局观念，自觉把所主管的地方、所分管的领域和部门、所具体从事的工作放在“两个大局”中去谋划和推进，善于在从宏观到微观、抽象到具体的过程中打开工作局面，取得工作实效。
三、做好领导工作必须具有很高的政策水平
领导干部作为治国理政的实践主体，具有很高的政策水平，不仅是提高自身领导能力水平的关键，也是完成职责使命的需要。如果不善于学习、研究政策，仅靠经验做事、凭老本吃饭，是做不好领导工作的。
政策是党的事业发展的“生命”。政策与党和人民事业紧密联系，对党和人民事业发展极端
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重要、极为关键，推进党和人民事业必须以制定执行政策为工具和手段；没有相应的政策，党的路线和战略任务就无法实现。回顾党的历史，不管是革命、建设还是改革时期，党和人民事业的前进与倒退、发展与停滞，无不与党的政策密切相关，当我们党重视政策，制定的政策是正确的，事业就会兴旺发达，反之，事业就会遭受挫折、蒙受损失。改革开放以来，我国社会主义事业取得举世瞩目的伟大成就，人民生活水平获得前所未有的改善提高，根本就在于党制定并实行了正确的政策。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央之所以解决了许多长期想解决而没有解决的问题、办成了许多过去想办而没有办成的大事，也在于制定和实施了符合新时代形势任务和主要矛盾变化的正确政策。党和人民事业要不断从胜利走向胜利，离不开正确的政策。
政策水平反映领导水平。领导工作具有很强的政策性。政策水平是衡量领导干部领导水平的关键因素和核心指标，是实施科学领导的内在要求。同样的政策环境下，为什么有的地方和部门发展快，有的却发展缓慢，一个重要原因就是领导干部政策水平的差异所致。政策水平越高的干部越优秀。领导干部对政策的理解水平如何、把握能力高低，很大程度决定着其领导水平的高低，进而影响事业的兴衰成败。曾指出，共产党领导机关的基本任务，就在于了解情况和掌握政策两件大事。这既是对领导机关的要求，也是对领导干部个人的要求。领导干部是党的政策的“制定者”“代言人”“落实者”，面对新时代艰巨繁重的发展任务、错综复杂的发展环境，只有不断提高敏锐把握政策、熟练掌握政策、有效落实政策的能力，才能准确把握发展的内在要求，才能始终确保工作方向的正确性、对策措施的精准性、具体落实
的实效性，为贯彻落实党中央决策部署、推动事业长远发展打下坚实基础。如果对政策理解不到位、把握政策不精准，或者政策在
执行中走样变形，就会沦为“政策盲”，就会阻碍工作推进，甚至产生严重后果。
当领导干部就必须成为“政策通”。精通政策，办事轻松；政策不通，累也无功。领导干部只有真正成为“政策通”，才能知形识势，超前谋划，下好先手棋、打好主动仗。如果只会“低头拉车”、不会“抬头看路”，甘当事务主义者，是做不好领导干部的。提高政策水平不可能一蹴而就，需要持之以恒、不懈努力。知是行之始。学习、理解和吃透政策是运用政策的基础和前提。领导干部要增强政策意识，把学习掌握政策作为一项长期任务，结合工作实际，自觉带头原原本本学习政策，有重点、系统地学习党的基本理论、基本路线、基本方略，特别是习近平新时代中国特社会主义思想和党中央决策部署，全面学习经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设等方面的政策，坚持边学边思边悟，深入钻研政策，努力吃透政策精神实质、理解政策核心意图、把握政策基本取向、抓住政策关注重点、注意政策基本界限、熟悉政策操作方式，通过学习把政策转化为具体措施，真正使自己成为精通政策的“活字典”。学习的目的在于运用。再好的政策，如果不运用、不执行，不过是废纸一张。领导干部要善于科学制定政策，加强调查研究，掌握实际情况，坚持以人民满意为根本标准，使政策方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神；要加强政策宣传，善于用通俗易懂的语言、众喜闻乐见的方式，引导广大党员干部众知晓政策、理解政策、支持政策；要带头执行政策，把执行落实政策作为重要政治责任，
增强政策执行的自觉性坚定性，因地制宜、因时制宜、因事施策，结合实际创造性地执行政策、运用政策解决现实问题，加强跟踪反馈，适时调整完善政策，更好把政策转化为“真金白银”、转化为推动发展的强劲动力、
转化为实实在在的治理效能。
（责任编辑  吕红娟）