架构和部门职能
一、公司组织架构 (2)
二、部门主要职能 (2)
1、研究中心和战略发展部 (2)
2、法律事务部 (3)
3、内审稽核部 (4)
4、证券事务部 (4)
5、战略发展部 (5)
6、办公室 (6)
（1）行政管理工作 (6)
会计招聘信息最新招聘2021（2）人力资源管理工作 (6)
7、基金管理部 (6)
8、计划财务部 (7)
一、公司组织架构
二、部门主要职能
1、研究中心和战略发展部
研究中心和战略发展部的职责包括：宏观经济研究。跟踪国内外经济发展趋势与相关产业政策动态，调研重大政经问题，发布宏观经济评述，及时通报最新宏观经济动态；金融行业研究。跟踪金融行业发展趋势与政策动态，研究国内外金融创新，对符合公司实际的金融创新业务开展可行性研究，供决策参考；创投行业动态分析。持续、密切关注创投行业动态及企业上市发行政策变化，关注资产价格波动
及行业竞争演化动态，研究投资创新方案，定期发布投资策略提示；投资机会分析。调研分析有巨大发展潜力的产业，发掘有投资价值的环节和企业，为投资业务服务；负责项目投资业务系统的健全和完善；审核拟投资项目所处行业分析报告。对拟投项目所处的行业分析报告进行审核，提出顾问性意见，提升投资决策相关材料的准确性；内部信息共享。收集整理国内外创投行业变化与发展的信息、情报，以简报形式对内发布；学术论坛专业代表。草拟各类行业专业学术论坛讲稿或代表公司出席学术论坛，服务公司品牌战略；对外课题研究。联合高校进行相关课题的申报及研究工作，加强对外交流与合作，加深对创业投资的理解和沉淀，不断提升公司学术水准和品牌知名度；组织内部培训。以报告会、研讨会、讲座等形式，独立或联合其它职能部门开展内部培训工作，提升员工专业素质和能力；完成公司交办的其他事项。
2、法律事务部
法律事务部的职责包括：研究相关法律法规及政策，为公司决策和经营管理提供法律建议和独立法律意见；协助业务部门的尽职调查，识别、防范和解决尽调过程中发现的法律风险；参与各类重大合同或协议的起草、审核；参与重大项目、合同或协议、创新业务的谈判工作；参与创新业务、交易结构及创新产品的设计、搭建；参与各类业务项目的后续管理，为业务项目的增值服务提供法律支持；做好与政府机关、司法机关、律所等中介机构的关系维护及对接；处理公司相
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