录用通知书
女士/先生：
国企招聘
我们很高兴地通知您，您已通过招聘甄选，即将成为我们大家庭的一员。一、录用正式生效的条件是：
(一)您已与原单位解除劳动关系；
(二)您的身体健康状况符合《2007中央、国家公务员录用体检通用标准(试
行)》中的体检合格标准；
(三)您在下述时间到公司正式报到。
二、您的入职相关事宜如下：
(一)岗位：，知悉并同意接受公司调遣；
(二)合同期限年（其中，试用期为个月）；
(三)薪酬、福利等待遇的签订另行通知。
三、报到相关事宜如下：
(一)报到日期:                （如需更改报到日期，请提前10个工作
日与公司人力资源部联系）；
(二)报到地点：
(三)报到应携带资料：
1)身份证、学历学位证书、职业\执业资格证书等证明材料的原件及
复印件1份；
2)电子版白底一寸彩免冠近照；
3)原单位离职证明；
4)原单位停缴社会保险和住房公积金证明（请写明原单位的参保地和
社保机构名称、停止缴费年月）；
5)近3个月体检报告。
本录用通知书为公司与您建立劳动关系的意向书，其所确定的内容将在您体检合格并提供您原雇主单位的离职证明后生效。
请您遵守公司的保密规定，在任何时候均不得直接或间接地披露、泄露、授权或允许披露给任何第三方任何商业秘密、技术诀窍以及公司的任何其他保密信息。您也不可以透露、使用、散布、宣讲或者公开本录用通知书中的信息，包括与您的薪金等有关信息，否则公司将有权按照相关规定进行处理及至与您解除劳动关系。
请您签署后，于本人入职时将原件带至公司人力资源部，联系人：，办公电话：，移动电话：。
我们期待着您的加盟！
年月日