2023年山东省济宁市金乡县卜集镇社区工作人员考试模拟试题及答案
答题时间：120分钟  试卷总分：100分  试卷试题：共200题
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
合计
统分人
得分
一.单选题(共120题)
1.（）普及小学、初级中等学校，()能适应其学习生活的残疾儿童、少年入学。
A.适当招收
B.必须招收
C.照顾招收
正确答案：B
2.（）计划生育奖励扶助金发放与下列（ ）没有关系。
A.年龄
B.孩子数量
C.收入高低
D.户口
正确答案：C
3.（）不属于对特殊体定期走访慰问步骤的是()。
 
A.申请经费
B.预约走访
C.购买物品
D.医疗保健
正确答案：D
4.（）国家赔偿的义务机关是()
A.国家
B.行政机关
C.国家机关
D.国家机关工作人员
正确答案：B
5.（）退休人员医疗保健常见病不包括()。
A.冠心病
B.帕金森症
C.中风
D.高血压
正确答案：D
6.（）以下不属于三方机制的特征的是()。
A.主体独立
B.民主协商
C.权利平等
D.互利互惠
正确答案：D
7.（）根据《城市容貌标准》 ，临街建筑物如需设臵遮阳雨蓬，高度不低于____ 米。()
A.2.5
B.3
C.2.4
D.2.5
正确答案：C
8.（）目前，团支部设置的基本形式为()。
 
A.流动型，即在城乡集体外出从事经济活动的团员中建立临时团支部
B.组合型，即在同一作业时间和单位的不同工序.工种的团员中建立团支部
C.区域型，即团支部设置与生产单位和行政区域.行政系统相一致
D.专业型，即打破行政区域和系统的界限，按生产的分工.分业设置团支部
济宁人力资源考试信息网
正确答案：C
9.（）核心劳工标准一共有()个公约。
A.6
B.7
C.8
D.9
正确答案：C
10.（）劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利()
 
A.解除劳动合同，但是应当提前 30 日以书面形式通知劳动者。
B.单方面解除劳动合同，无需提前 30 日以书面形式通知劳动者。
C.解除劳动合同，但要经过劳动合同当事人协商一致。
D.解除劳动合同，但是应当提前 30 日以书面或口头形式通知劳动者。
正确答案：B
11.（）同辈姻亲关系矛盾的处理原则是（）。
A.互谅互让，友好团结
B.大事同 商量，小事不计较
C.互利互惠，和平相 处
D.互助互爱，友好相处
正确答案：C
12.（）全社会应当发扬人道主义精神，()残疾人，支持残疾人事业。
A.理解、支持、关爱、帮助
B.理解、尊重、关心、帮助
C.理解、尊重、关注、帮助
正确答案：B
13.（）（）不可以确定。
 
A.国家体育总局
B.司法部
C.济南市人民政府
D.重庆市人民政府
正确答案：C
14.（）法定定密责任人是指。
A.机关单位指定的定密责任人
B.机关单位分管负责人
C.机关单位的主要负责人
D.机关单位的办公室主任
正确答案：C
15.（）下列对村民委员会与村党支部的关系表述正确的是：
 
A.党支部与村民委员会是领导与被领导关系；
B.村委员会与党支部是领导与被领导关系；
C.党支部与村委员会是平衡关系；
D.党支部与村民委员会是监督与被监督关系。
正确答案：A
16.（）集体合同的全面履行在很大程度上有赖于对集体合同履行所实施的监督检查，以下不属于监督检查组织方式的是()。
A.以劳动行政部门为主实施的劳动监察，依法对集体合同履行进行监督检查
B.由企业党政工联合组成的集体合同监督检查小组展开的检查
C.由企业的下一级工会组成的集体合同监督检查小组
D.由职代会下设的以工会和职工代表为主的集体合同监督检查小组
正确答案：D
17.（）制定失业人员培训计划的前期信息准备内容包括：掌握失业人员的培训意向和职业期望、分析失业人员状况、()。
A.汇总鉴定机构信息
B.汇总培训机构数量
C.汇总培训人数 和专业
D.汇总人力资源市场数量
正确答案：C
18.（）以下关于薪酬和福利标准说法中错误的是()。
A.用人单位的薪酬和福利标准要配合用人单位的战略
B.用人单位的薪酬和福利标准要具有外部竞争力就可以，不一定要具有内部公 平性