xxx第67号公告
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
为了加强企业管理、营造良好的工作氛围，更好地推动企业发展，现就以下事项做出公告：
一、关于年终工作总结
2.年终工作总结应在规定时间内提交至上级部门，经审核后上报公司领导。
二、关于2019年度表彰大会
1.公司将于xxx召开2019年度表彰大会，届时将对在过去一年中表现突出、作出重要贡献的个人和集体进行表彰。各部门需提名候选人，并提交相关材料至人力资源部，经审核后将确定最终表彰名单。
2.请各部门积极参与表彰大会筹备工作，确保大会顺利进行。
三、关于节日期间工作安排
1.为确保节日期间各项工作正常有序开展，各部门应提前做好工作安排，确保有关员工的轮休和换班工作。
2.在节日期间，各部门负责人应加强值班安排，做好应急处理准备，确保公司各项业务运转正常。
四、关于加强安全生产工作
1.公司的各项生产经营活动必须以安全第一为前提，所有员工都要提高安全意识，切实做好安全防范工作。
2.落实责任到人，加强安全生产教育培训，建立健全事故应急预案和应急救援队伍。
五、关于节约用水用电
1.由于最近一段时间以来，全球范围内的水资源和能源供应出现了一些问题，公司要求各部门严格节约用水用电，杜绝浪费现象。
2.请各部门负责人带头树立节约意识，积极开展宣传教育，动员员工行动起来，共同参与节约用水用电的工作。
六、其他事项
1.请各部门做好年底工作总结、年度表彰大会的筹备工作。
2.请各部门领导重视安全生产和节约用水用电工作，切实履行好管理职责。
以上公告如有不清楚或需要进一步了解的地方，请及时与公司办公室通联，谢谢各位的配合。
特此公告。
公司办公室
xxxxxx第67号公告
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
为了加强企业管理、营造良好的工作氛围，更好地推动企业发展，现就以下事项做出公告：
七、关于员工福利
1.公司将根据年度绩效以及个人表现，对员工进行年终奖金的发放。各部门需按照公司规定，及时提交绩效评定情况，由财务部门审核后进行发放。
2.在节日期间，公司将安排特别活动，为员工提供丰富多彩的文体娱乐活动，增进员工间的交流交流，提高员工的工作积极性和生活质量。
八、关于员工假期安排
1.根据国家规定和公司制度，公司将安排员工的年假以及节假日，并发布具体的放假时间表。请各部门领导合理安排员工的假期，做好轮班和值班工作安排，保证公司正常运转。
2.特别提醒各部门注意假期期间的安全和防火工作，避免因假期不在岗而导致的安全隐患。
九、关于环保和企业社会责任
十一放假2020安排时间表1.公司将继续积极履行企业社会责任，加强环保工作，深入实施资源节约、减排控污等各项措施，努力打造绿环保的企业形象。
2.呼吁全体员工积极响应国家和公司的环保号召，提倡节约资源、保护环境的生活方式，共同建设美丽家园。
十、关于员工培训
1.公司将根据各部门的实际需求，安排一系列的专业性培训和技能培训，提升员工的综合素质和专业能力。
2.鼓励员工积极参与各类培训活动，提高自身综合素质，为企业发展贡献更大的力量。
十一、关于疫情防控工作
1.公司将继续加强疫情防控工作，做好员工的健康监测和防护措施，确保员工的身体健康。
2.请各部门切实落实疫情防控措施，做好员工的健康宣传教育，防止疫情的传播，为企业的稳定发展营造安全的工作环境。
十二、其他事项
1.请各部门做好年末工作总结、员工福利安排等相关工作。
2.请各部门领导重视员工假期安排、社会责任和环保工作，切实履行好管理职责。
以上公告如有不清楚或需要进一步了解的地方，请及时与公司办公室通联，谢谢各位的配合。
特此公告。
公司办公室
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