公司：________ 部门：________ 姓名：________ 得分：________
一、单选题(100题)
青海人事考试网1.具有法人资格单位的消防安全责任人是( )。
A.股东 B.法定代表人 C.安全负责人 D.安全管理人员
2.生产安全事故发生后，单位负责人接到报告后，应当于（ ）小时内向事故发生地县级以上政府安全生产监管部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
A.3 B.2 C.1
3.依据《职业病防治法》的规定，产生职业病危害的用人单位的设立，除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其作业场所布局应遵循的原则是( )。
A.有害作业与无害作业分开 B.吊装作业与维修作业分开 C.生产作业与储存作业分开 D.加工作业与包装作业分开
4.以下哪种情况下用人单位不得解除劳动合同。 ( )
A.职工患职业病 B.用人单位经营困难期间 C.劳动者不能胜任工作的
5.生产经营单位（ ）与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
A.可以 B.不得以任何形式 C.通过协商， 在双方自愿的基础上可以
6.应急救援系统的应急响应程序按过程可分为( )。
A.接警、 应急启动、 响应级别确定、 救援行动、 应急恢复和应急结束
B.接警、 应急启动、 救援行动、 响应级别确定、 应急恢复和应急结束
C.接警、 响应级别确定、 应急启动、 救援行动、 应急恢复和应急结束
D.接警、 响应级别确定、 应急启动、 应急恢复、 救援行动和应急结束
7.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员( )管理，
对被派道劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。 劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
A.集中 B.统一 C.重点 D.单独
8.黄磷自燃应如何扑救（ ）？
A.用高压灭火器 B.用高压水 C.用雾状水灭火或用泥土覆盖 D.以上都对
9. 按《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条规定，企业应对劳动者进行哪些培训？( )
A.职业病预防知识和生产操作技能的培训
B.职业卫生法律法规知识和职业病预防知识的培训
C.上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训
10.发生交通事故，有人被压在车轮或货物下时，错误的救援方法是( )。
A.搬走货物 B.设法抬升车辆 C.拨打急救电话 D.拉拽伤者的肢体
11.生产过程中的职业危害因素包括化学因素、物理因素、生物因素。下列属于物理因素的是( )。
A.辐射 B.粉尘 C.工业毒物 D.杆菌
12.《工伤保险条例》规定用人单位应为本单位全部职工或雇工缴纳( )费。
A.工伤保险 B.社会保险 C.人寿保险 D.健康保险
13.按《工伤保险条例》规定，下列哪种情形可以认定为工伤？( )
A.患职业病的 B.因违反治安管理伤亡的 C.在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的
14.企业安全生产责任“五落实五到位"是指安全责任到位、 安全投入到位、 安全培训到位、 安全管理到位和( )。
A.风险管控到位 B.现场管理到位 C.应急救援到位
15.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由( )承担。
A.亲属 B.劳动者 C.用人单位 D.劳动保障部门
16.工作场所的井、坑、孔、洞或沟道，必须覆以与地面( )的坚固盖板，检修时如需取下盖板，必须设有牢固的临时围栏，并设有明显的警示标识。
A.齐平 B.一致 C.差不多高
17.生产经营单位应当建立健全( )，加大安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度。
A.安全培训教育制度 B.岗位安全操作规程 C.职业危害与预防制度 D.全员安全生产责任制和安全生产规章制度
18.现在公司要求工人必须穿工作服，并且要干净整洁，同时要求同事见面要打招呼﹑使用文明语言，这属于6S工作中的( ）范畴。
A.整顿 B.整理 C.素养 D.清洁
19.中暑可分为( )三级。
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