大学生职业生涯规划与就业指导在线考试题库【含答案】
（注：反复题目已剔除）
一. 单选题 （共10题,共20分）
1. 简历写作最重要的因素之一是你应当避免任何的字词和语法错误。（A） （2分）
    A.对的                      B.错误
2. 我国就业制度改革的历程分为几个阶段，下列选项哪个是对的的？（D） （2分）
    A.供需见面、双向选择、自主择业
    B.统一分派、供需见面、学校推荐
    C.供需见面、双向选择、学校推荐
    D.统筹安排、供需见面、双向选择、自主择业
4. 李同学来自山西省大同地区，王同学来自河北省廊坊地区，这两位同学在校期间均未签定就业协议书，那么他们毕业后将分别去哪里报到？（C） （2分）
    A.大同市人事局，廊坊市人事局
    B.大同市人事局，河北省毕分办
    C.山西省毕分办，廊坊市人事局
    D.山西省毕分办，河北省毕分办
5. 在简历中列出你的志愿者工作是明智的做法。（A  ） （2分）
  A.对的                      B.错误 
6. 不在简历上写下自己的出生日期是对的的做法（B） （2分）
    A.对的                      B.错误
7. 在劳动争议中“当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决之日起十五日内，可以向人民法院
起诉；期满不起诉的，裁决即发生法律效力。”这是哪一部法律、法规规定的？（C） （2分）
    A.《民事诉讼法》
    B.《劳动法》
    C.《公司劳动争议解决条例》
    D.《劳动争议仲裁委员会办案规则》
8. 你的个人爱好还应当始终能反映出和所申请工作的协调或相关性。（B） （2分）
  A.对的                      B.错误 
9. 你应当提到你的最低薪资盼望，以免以后获得太低的待遇（B） （2分）
    A.对的                      B.错误
10. 以下情况下签订的就业协议书有效的情况是（D） （2分）
    A.未经所在高校签证认可的
    B.一方以欺诈、胁迫等手段订立的，损害国家利益的就业协议
    C.恶意串通，损害国家、集体或第三人利益的就业协议
    D.单位以人事代理的方式与毕业生签订就业协议书
1. 《公司劳动争议解决条例》规定，当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起多少天内，可以向人民法院起诉？（B ） （2分）
    A.10天
    B.15天
    C.30天
    D.7天
2. 毕业生的简历始终应当包含课程成绩。（D） （2分）
    A.只有当课程成绩非常突出时才列出
    B.始终应当列出
村官考试时间
    C.不应当列出
    D.只列出重要课程或与应聘职位相关课程的成绩
3. 在简历中陈述过去经历的最佳方式是（A） （2分）
    A.用要点方式按照年代递减的顺序陈述，重点叙述与应聘职位相关的工作经历
    B.用段落方式按照年代递减的顺序叙述
    C.除非与要应聘的工作有关系，否则不要提及
    D.用要点方式按照难带递增顺序陈述
4. 新劳动法规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面协议的，视为（A ） （2分）
    A.用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动协议
    B.用人单位与劳动者已订立固定期限劳动协议
    C.自动解除劳动关系
    D.自纠正之日双方协商签定劳动协议
5. 关于报到派遣，下列说法哪个是对的的？（A  ） （2分）
    A.报到证分蓝、白两部分，蓝的部分自带到单位或到指定的省（市）毕分办报到，白的部分要放入个人档案里。
    B.报到证分蓝、白两部分，白的部分自带到单位或到指定的省（市）毕分办报到。
    C.报到证分蓝、白两部分，白的部分自带到单位或到指定的省（市）毕分办报到，蓝的部分要放入个人档案里。
    D.报到证分蓝、白两部分，蓝的部分要放入个人档案里。
6. 某沿海城市公司在招聘外地农民工的招聘简朴中这样写道：“……工资标准：每月180元+午餐+住宿+劳保用品”。这个招聘简章明显违反了什么规定？（A） （2分）
    A.有关最低工资标准的规定
    B.有关最低工资标准和国家关于劳动物品发放的规定
    C.有关最低工资标准与《劳动法》有关工资支付形式的规定
    D.有关最低工资标准和非法使用外地农民工的规定
7. 失业保险金自（B） （2分）
    A.终止或解除劳动关系之日起计算
    B.办理失业登记之日起计算
    C.办理求职登记之日起计算
    D.参与职业培训之日起计算
8. 你没有工作经历。为了给对方一个积极而深刻的印象，其他哪些因素可以用来代替工作经历？（D） （2分）
    A.学术成就
    B.校园课外活动的成就
    C.可以转换成任职能力的个人才干
    D.以上所有
9. 下面关于试用期限说法不对的的是（B） （2分）
    A.劳动协议期限三个月以下的，不能约定试用期
    B.三个月以上不满一年为：不超过一个月
    C.一年以上两年以下的：不超过两个月
    D.三年以上的：不超过半年。无固定期限劳动协议的为：不超过半年
10. 你是个毕业生并且你希望申请尽也许多的职业机会，以便自己可以尽早开始工作。你很清楚自己需要写一份令人印象深刻的简历。就你自己的意见，什么样的简历才可以让人目光一扫即留下深刻的印象？（A） （2分）
    A.非常简洁且明确集中的求职目的
    B.可以让雇主停下其他事情来给予关注的风趣图片
    C.列在开始位置的五句专业水准的内容概述
    D.以上所有
1. 雇主第一次的简历筛选只需要20秒钟即可完毕。为了保证你的简历通过初次筛选，你需要（D） （2分）
A.准确的列出你所具有的和应聘工作相匹配的技能 
B.以递减的时间顺序列出你的经历，陈述的内容尽也许匹配应聘工作的规定 
C.强调你的学术及个人成就 
D.以上所有 
2. 报到证丢失之后必须进行登报声明，对报纸的规定是C （2分）
A.省一级的报纸即可 
B.必须是《廊坊日报》 
C.必须是《河北日报》 
D.地级市以上的报纸即可 
3. 吸引雇主注意力的最佳方法是用颜明亮的纸张打印你的简历。（B） （2分）
A.对的 
B.错误 
6. 毕业生就业协议明确三方的权利和义务，具有（A  ） （2分）