2013年安徽省的公务员考录⼯作将试⾏“2+X”分类考试模式。很多考⽣不知道2+X模式是什么意思，这⾥介绍如下：
2+X模式是安徽公务员考试对公务员分级分类考录模式的⼀个探索，通过提出有针对性的能⼒素质要求，命制不同的试题，以便更好地把修⼈才甄别出来。
在完善公务员考录政策⽅⾯，安徽省还将加⼤从基层选拔公务员⼒度，省级机关除少数特殊职位外，全部⽤于招录有两年以上基层⼯作经历的⼈员；市级机关招录有两年以上基层⼯作经历⼈员的录⽤计划数不得低于70%。落实国家政策，按不少于12%的计划数确定专门职位⽤于定向从“四项⽬”⼈员中招录乡镇机关公务员，还要拿出专门职位招录⼤学⽣村官。⽽且，乡镇机关的考录计划中，除了按照规定⽐例⽤于招录“四项⽬”⼈员外，主要⽤于招录应届毕业⽣。
公务员乡镇好考吗 “中央机关招录公务员实⾏的是‘2+X’，也就是说，⾏测和申论是必须要考的，另外再加上专业课考试。”该负责⼈说，⽬前，我省也正在探索这种考试⽅式，对于专业课这个“X”，在调研时，不同的⼈也有着不同的看法，“有的⼈认为专业课要扩⼤考试范围，更体现专业性；也有⼈认为不宜扩⼤太多，对于⼀些最基层的岗位来说，过多选⽤特别专业的技术⼈才，也是⼀种⼈才浪费。”这名负责⼈表⽰，⽬前具体⽅案已经制订好，正在等待审批，待审批过后会向社会公布。
按照安徽省现⾏的考试制度，选择专业岗位的考⽣不⽤考申论。⽬前，这样的专业岗位有六类，分别为：税务、法律、公安、计算机、外语、财会。⽽如果⽅案通过审批，这些考⽣就要⽐别的考⽣多考⼀门了。
正在准备明年公务员考试的刘敏是⼀名省直单位的聘⽤⼈员，曾参加过两次省公务员考试，选择的均是财会⽅⾯的岗位，当时只需要考⾏测和专业课。听说明年可能必考申论，刘敏有些泄⽓了，“这对我来说，就是雪上加霜啊，本来考试难度就挺⾼的了。”
曾参加过⼀次省考的赵颖说，专业课复习起来范围⼴、难度⼤，现在再加⼀门申论，对报考专业岗位考⽣来说难度太⼤了。“不过申论主要考查分析问题和解决问题的能⼒，更能全⾯地考查考⽣素质。既然都加，⼤家站在同⼀起跑线上，那就努⼒吧。”
那么，安徽省公务员考试为什么要进⾏这样的改⾰呢?对此，省⼈社厅有关负责⼈告诉记者，仅考⾏测和专业课，对于想考公务员的考⽣来说，考查范围是不够的。“申论强调的是分析问题和解决问题的能⼒，专业课只是考查专业能⼒，但并不能真正考查到考⽣的实际⼯作能⼒。”这名负责⼈表⽰。
“申论成为必考科⽬，对于公考来说，等于是把缺了的⼀条腿补上了。”公考专家告诉记者，申论的考试过程，实际上是在模拟⼀名公务员的⼯作状态，要求考⽣按照题⽬给定的情景分析问题和解决问题，是⾮常有效的⼀种测试其能⼒的考查⽅式。
安徽省公务员考试⼀般是在4、5⽉份，可能不少考⽣会问，倘若明年真的要考，现在准备还来得及吗?对此，公考专家给⼴⼤考⽣吃了颗“定⼼丸”。“从现在开始备考，绝对来得及，对于申论这个科⽬，⼤部分考⽣是站在同⼀起跑线上的。”公考专家建议，考⽣可以多关注社会热点，平时尽可能多地浏览国家和地⽅的政府站，⽐如出现⼤事件时，政府部门是如何分析和解决问题的，“现在离考试差不多还有半年的时间，只要多学习，多留意，申论也没有⼤家想象中那么难。”
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