教育部、省教育厅发布最新通知！事关学⽣实习→
严格按照⼈才培养⽅案规范安排学⽣实习
各职业院校要按照教育部《关于职业院校专业⼈才培养⽅案制订与实施⼯作的指导意见》（教职成〔2019〕13号）及省教育厅有关⽂件精神，认真制订学校各专业⼈才培养⽅案，并按照既定⼈才培养⽅案安排学⽣实习，防⽌随意安排学⽣实习。如学校在⼈才培养过程中确需调整修订⼈才培养⽅案，应遵循⼈才培养⽅案订制程序审慎进⾏调整修订，并通过学校⽹站等形式向社会公开，接受社会监督。
职业院校各专业的⼈才培养⽅案应在学⽣⼊学时向学⽣公布，并做出必要注释，便于学⽣及家长了解职业教育特点和专业⼈才培养⽬标。不得虚夸学⽣毕业后的就业去向和岗位，避免误导学⽣及家长，防⽌造成学⽣及家长不切实际的⾼要求与现实情况出现落差⽽产⽣不满情绪。
安徽省教育厅最新通知严格执⾏《职业学校学⽣实习管理规定》
各职业院校在组织安排学⽣实习过程中，必须严格执⾏教育部等五部门印发的《职业学校学⽣实习管理规定》（教职成〔2016〕3号）。
（⼀）严禁在签订职业学校、实习单位、学⽣三⽅实习协议之前安排学⽣实习，实习协议应约定学⽣实习报酬。（⼆）严禁安排每天超过8⼩时的学⽣实习。
（三）严禁通过中介机构或有偿代理组织、安排和管理学⽣实习。
（四）严禁向学⽣收取实习押⾦、报酬提成、管理费或者其他形式的实习费⽤。
（五）安排实习岗位应与学⽣所学专业对⼝或相近。对学⽣反映问题较多的实习安排，学校必须予以⾼度重视，责成实习管理教师耐⼼做好实习学⽣的思想教育和管理⼯作，谨防采⽤强制性语⾔和做法；如实习管理教师不能及时解决学⽣思想问题，多数学⽣仍有不满，学校则要⽴即采取措施，撤回实习学⽣，安排学⽣先在学校进⾏相关实训学习或重新为学⽣安排实习岗位，防⽌因为学校实习管理的疏忽或不当引发舆情，影响社会对职业院校组织实习⼯作的判断。
加强学⽣实习期间思想政治教育和职业指导
加强对实习带队教师的培训，提⾼实习带队教师的思想政治素质，使他们在实习管理过程中能够耐⼼地做好学⽣的思想⼯作，帮助解决学⽣的思想问题，培养学⽣吃苦耐劳、遵纪守法的精神品质。
加强对学⽣的思想政治教育和职业指导，帮助学⽣树⽴正确的就业观、择业观，培养学⽣社会责任感、服务意识、创新和团队精神。帮助学⽣树⽴正确的职业观念，设定适合⾃⾝发展的职业⽬标和职
业的发展⽅向。
以爱⼼和责任⼼保障学⽣权利与实习安全
各职业院校领导班⼦和⼴⼤教师要树⽴优良的师德风范。教师要关爱学⽣，尊重学⽣⼈格，多与学⽣进⾏交流，做学⽣的知⼼朋友；要勤恳付出，为每⼀位学⽣负责，为家长负责，为国家的下⼀代负责；要率先垂范，从⼩事做起，从⾃我做起，以⾼尚的⼈格感染⼈，以和蔼的态度对待⼈，以丰富的学识引导⼈，以博⼤的胸怀爱护⼈。
职业院校要理清并归纳学⽣实习过程中可能遇到的安全问题和安全隐患，通过班会、讲座、印发实习须知等形式切实加强实习安全教育；实习管理教师应反复对学⽣强调交通、实习操作、卫⽣、与陌⽣⼈打交道、⽹络⾦融等⽅⾯的安全问题，提⾼学⽣⾃我保护意识和安全意识，保障学⽣实习期间的⼈⾝安全和健康。
职业院校要依法保障实习学⽣的基本权利，依法坚决制⽌和杜绝有损实习学⽣基本权利的事件发⽣。
职业院校要依法保障实习学⽣的基本权利，依法坚决制⽌和杜绝有损实习学⽣基本权利的事件发⽣。
加强对职业院校实习⼯作的监督管理
各级教育⾏政部门应加强对所属职业院校实习⼯作的的监管，要通过对职业院校周期性教学诊断与改进⼯作的复核，聚焦学校实习⼯作，促进职业院校实习⼯作的改进提⾼；要采取抽查的⽅式，对职业院校实习⼯作实施监管。对多次违反《职业学校学⽣实习管理规定》的职业院校，主管部门应予严肃处理。
此外，7⽉30⽇，教育部也发布了关于加强和规范普通本科⾼校实习管理⼯作的意见规定不得安排学⽣到娱乐性场所实习部分内容如下
↓↓↓
做好学⽣权益保障
⾼校和实习企业要为学⽣提供必要的条件及安全健康的环境，不得安排学⽣到娱乐性场所实习，不得违规向学⽣收取费⽤，不得扣押学⽣财物和证件。
实习前，⾼校应当为学⽣购买实习责任险或⼈⾝伤害意外险。
加强跟岗、顶岗实习管理
严格遵守⼯作时间和休息休假的规定，除临床医学等相关专业及实习岗位有特殊要求外，每天⼯作时间不得超过8⼩时、每周⼯作时间不得超过44⼩时，不得安排加班和夜班。
要保障顶岗实习学⽣获得合理报酬的权益，劳动报酬原则上不低于相同岗位试⽤期⼯资标准的80%。
要保障未成年⼈的合法权益，不得安排未满16周岁的学⽣顶岗实习。
抓好实习的组织实施
⾼校应当会同实习单位共同制订实习计划，明确实习⽬标、任务、考核标准等，共同组织实施学⽣实习。实习指导教师要做好实习学⽣的培训，现场跟踪指导学⽣实习⼯作，检查学⽣实习情况，及时处理实习中出现的问题，做好实习考核。严禁委托中介机构或者个⼈代为组织和管理学⽣实习⼯作。
科学制订实习⽅案
⾼校要根据实习内容，按照就地就近、相对稳定、节省经费的原则，选择专业对⼝、设施完备、技术先进、管理规范、符合安全⽣产等法律法规要求的单位进⾏实习。
根据单位⽣产实际和接收能⼒，错峰灵活安排实习时间，合理确定实习流程。
加强实习⼯作监管
省级教育⾏政部门要加强对⾼校实习⼯作的监管，重点监督⾼校本科⽣培养⽅案中实习环节设置是否
科学合理、实习组织管理是否规范、学⽣安全和正当权益是否得到保障、实习经费是否充⾜、实习效果是否达到预定⽬标等。
对实习过程中存在的违规⾏为及时查处，对监管不⼒、问题频发、社会反响强烈的学校和地⽅，要约谈相关负责⼈，督促其落实主体责任，并在⼀定范围内进⾏通报批评。
编辑：张翠伶孟⼩义
来源：河北发布
来源：河北发布
发布评论