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∙【制定机关】安徽省人力资源和社会保障厅,安徽省外国专家局
∙【公布日期】2012.08.20
∙【字 号】皖人社秘[2012]294号
∙【施行日期】2012.08.20
∙【效力等级】地方规范性文件
∙【时效性】现行有效
∙【主题分类】外交其他规定
正文
安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省外国专家局关于开展安徽省“外专百人计划”首批项目申报工作的通知
华图公务员培训班收费标准（皖人社秘〔2012〕294号）
社保查询个人账户查询各市、省直管县人力资源和社会保障局、外国专家局（引智办），省直各单位，省属各高校，中央驻皖单位：
为贯彻落实省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省外国专家局的《关于印发〈安徽省“外专百人计划”实施意见〉的通知》（组通字〔2012〕12号）精神，大力引进我省急需紧缺的高层次外国专家，决定启动安徽省“外专百人计划”实施工作，现就首批项目申报及有关事项通知如下：
一、申报条件
（一）“外专百人计划”申报条件
申报条件按照组通字〔2012〕12号文件规定执行。申报项目的起始时间以2011年1月1日人才引进是正式编制吗
以来用人单位和外国专家签订的合同或协议为依据，此前签订合同或协议，但在2011年1月1日以后实施的项目也可申报。申报项目所聘外国专家应自合同或协议起始时间之后连续来皖工作三年，累计工作时间不少于15个月。外国专家不在皖但为申报项目所作的图纸设计、获得的专利、试验（实验）资料以及加工件成品、半成品等远程工作时间，经专家组测算评定后，可纳入累计在皖工作的时间。引进的外国专家年龄原则上不超过65岁，填补国内空白或达到国际领先水平的专家，年龄可放宽至70岁。
（二）“外专百人计划”培育项目申报条件
“外专百人计划”培育项目（以下称“培育项目”）的评选条件按照略低于“外专百人计划”评选条件的标准执行。外国专家年度在皖工作时间不少于2个月。申报项目的起始时间以2012年1月1日以来用人单位和外国专家签订的合同或协议为依据，此前签订合同或协议，但在2012年1月1日以后实施的项目也可申报。引进的外国专家年龄原则上不超过65岁，填补国内空白或达到国际领先水平的专家，年龄可放宽至70岁。
西安市人力资源网 二、资助方式
获批“外专百人计划”的，给予引进的外国专家50万元（以人民币计，下同）的一次性补助，并给予用人单位20%的工薪资助（以用人单位与专家签订合同或协议中所规定支付的工薪或报酬为准，总额最高不超过20万元）。50万元的补助和工薪资助分两次拨付，获批立项的当年拨付30万元的补助和工薪资助总额的50%，其余经费在项目结项经考核合格达到预期目标、专家在皖工作时间达标后全部拨付到位。
获批培育项目的，根据项目水平和专家在皖工作时间给予10-15万元项目资助。
三、申报材料
1、申报“外专百人计划”的需填写《安徽省“外专百人计划”申报表》（见附件1）。
2、申报培育项目的需填写《安徽省“外专百人计划培育项目”申报表》（见附件2）。
3、申报“外专百人计划”和培育项目均需提交以下附件材料：包括学历学位证书复印件、护照复印件、与用人单位签订的聘用合同或协议、海外任职证明材料，主要成果（代表性论文论著、专利证书、产品证书）复印件或证明材料、主持或参与过的主要项目证明材料、所获奖励证书复印件等。有远程工作时间的，需提供相关证明材料或实物。
4、各市外国专家局（引智办）、省直单位汇总整理用人单位的申报材料，并填写《安徽省“外专百人计划”申报人选情况汇总表》（见附件3）、《安徽省“外专百人计划”培育项目申报人选情况汇总表》（见附件4）。
5、每个申报项目需提交纸质材料一式2份，电子文档1份，电子文档内容需与纸质材料一致。申报表格和附件材料请分别装订。相关表格电子档可从安徽省外国专家局网站（网址：http：///）文档下载栏目下载。
四、申报评审程序
（一）申报材料提交
行测真题下载 用人单位和外国专家签订聘用合同或协议后，由用人单位按照要求准备申报材料。企业、市属单位申报材料经主管部门同意后，向所在市的市外国专家局（引智办）申报，市外国专家局（引智办）审核后统一报省外国专家局。省直用人单位（包括省属高校）申报材料经主管部门同意后，报省外国专家局。中央驻皖单位申报材料径报省外国专家局。属于经济技术类的项目报省外国专家局外国专家工作处，属于科教文卫类的项目报省外国专家局国际交流合作处。
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