五月份就要事业单位联考了，请问各位大神都是怎么准备的？
22年事业编联考真的要等到5月才开始准备？
现在都已经进到四月份了，准备今年联考的你不会还在玩王者荣耀吧？
你也不要偷偷嘟囔说：我在玩和平精英……
看完这篇文章还不去做准备的人，那你可以直接放弃，去考场“裸奔”吧！
掰一掰手指头，按去年的考试时间算，离考试真的没有几天了！
我也不想让大家放弃这次机会，主要是联考含金量太高了！
可以选择的岗位比较多，尽管竞争力大，但只要选对，直接入职。
当然，你要是自身一点儿实力都没有那就不行啦~
想要上岸，不仅需要运气，还需要一定的实力才行，我当时第一次考事业编，虽然进面了，但是由于过面的人实力都不差，而且最后只招两个，所以就惨败，当了一次陪跑。
但也正因为那次陪跑经验，在第二次备考的时候走了很多弯路。下面来给大家分享一下我两次备考事业编才得出来的一些感悟，希望对你有用~
一、事业单位联考基础信息简析。
基础信息了解：事业单位联考，是多省一起组织的事业单位统一考试，只有参加的省市和岗位才能报考。每年考试时间都在5月份，去年是5.21号开考，今年原定5.14，比去年提前了一周。但是，因为因为考试时间与其他考试工作冲突，今年的事业单位联考又调整为5月21日，所以大家又多了一周的准备时间~
考试内容：事业单位联考分笔试和面试，笔试考察内容按照岗位属性分为ABCDE五大类，考试科目都是职业能力倾向测验+综合应用能力，各科目满分150分，总分300分，大家在备考之前，一定要看清目标岗位的性质，然后再做准备。
不同类型的职测科目考查内容基本一致，都包括常规的常识判断类题目、言语理解类题目、判断推理类题目和数量关系及资料分析类题目；综应依岗位不同考察内容各有侧重，考察的题型也大有不同。
二、综应和职测的备考注意事项。
1. 准确把握考情，备考有的放矢。
准考证丢了怎么补办准考证综应考察的题目大多是主观题，主要训练的是我们做题的思考方向和角度，并不是刷题就可以快速提高的，而是要掌握做做题的方式方法，这方面我是我是看吕凡综应课来学的，综应想要在短期内就拿高分的话，这个课是必听的。
老师讲课不会只干巴巴地讲那些基础理论知识，分析不同题型的答题框架，而是会结合例题来教我们具体的解题方法，从怎么分析题干信息，到怎么组织高分、亮点答案，跟着吕凡老师学，就能轻松地理解透彻。
老师在带着我们思考解题的过程中，还会教我们如何站在体制内工作人员的角度去全面地思考问题，慢慢的跟着老师学下来，不仅能够吃透老师教的做题方法，而且还能提升我们的解题思考能力，后期综应这科的成绩自然也就会提高很多~
职测，与综应大有不同，职测考察的都是客观选择题，只要掌握做题技巧以后需要大量的刷题就能做到快速提升。职测大多考点难度都不大，但是题量很大，我在备考的时候是跟
着中公职测课程里的老师来学做题技巧，然后按照章节去刷题来提升做题正确率与做题速度的。
中公职测课程，将职测不同部分分为了不同的老师来讲解，我们在学习的时候也能更加有针对性，虽然老师不同，但每个老师讲得都特别细致，对于不同部分的做题技巧，都会结合大量例题来进行讲解，老师在课程最后，还会把不同题型的做题思路以及相应涉及到的做题方法以及解题公式等秒杀技巧总结一遍。
在讲课的时候，我会把吕凡和中公老师讲的解题思路以及总结的答题要点，结合老师讲过的一道例题，整理在自己的笔记本上面，这样就能加深老师对这类题型讲的印象，等到后期做真题训练的时候，就能轻松地解出来不同难度的真题。
2.刷题是提分的关键，但不要忘记错题总结。
对于综应科目，建议在吕凡老师讲完一种题型的解题方法之后，就开始进行，前期的时候可以一天练一种题型，等看完全部的课程之后，一定要有针对性地进行练习，这样才能把握住综应的整体。
不管是怎么样做题，在做完之后一定要结合参考答案，对自己写出来的答案进行对比、分析和整理，我每写完一天的真题练习之后，就会完整地对一遍答案，对答案的时候会把自己没有想到的答题角度标注在自己之前的答案上面。
之后会拿出来一道题，把这类题型不同角度的答案整理在错题本上面，等到后期做套卷练习再遇到类似真题的时候，就会结合把自己没有考虑到的角度整理出了，这样在最后考试的时候，就能想得更加全面一些。
对于职测科目，重点在于刷题速度的掌控，职测真题难度不大，如果时间充足的话，一般都能拿个接近满分的成绩，但职测考试时间有限，而且真正考试考察的题量也很大，如果不能在保证正确率的基础之上，把做题速度提升上来的话，也是很难拿高分的。
因此，对于职测这科，不管是在做专项练习的时候，还是在做套卷模拟训练的时候，都要有时间限制，控制好做每道题的时间，这样才能把自己的速度和正确率都提升起来，这样在正式考试的时候争取在有限的时间，拿到高分。
3.准各科重点，练习要有针对性。
综应：主要考察对策类型、案例分析、公文写作、大作文、论证评价题等题型，对于不同的题型，都要有针对性地进行掌握和练习。
对策类型题，在全面看完题目信息后，把材料概括总结准确完善就可以，对于文科生以及语感强的人来说更容易一些；
案例分析题，这部分题型得分率较低，在做这部分题型的时候就按照吕凡老师教的“观点-对策-实际解决”模板做答就行；
公文写作题，2022广西公务员考试专业分类目录这类题型比较简单，重点是了解记住常用的几个公文格式和种类；
甘肃省公务员招考岗位大作文，需要平时积累，时zheng素材积累千万不能少，看多了写作水平自然也就能够提升上来了；
论证评价题，重点是考察解题思路，当然前提是不要判断出错才行；
职测：主要考察言语理解、常识判断、判断推理、资料分析和数量关系这几部分，这几部分的考点性质大有不同，考察难度也各有千秋，建议大家在做职测真题的时候，要根据自己的实际来进行有侧重点地思考。
五个认同的内容常识判断，考察范围广泛，考点很繁杂，重点考察综合管理基本素质，涉及国情、政治、经济、文化、法律、科技等方面的内容，在备考的时候尽自己所能去积累就好，在做这部分题型的时候，能做对多少算多少，遇到自己没有遇到过的考点，直接蒙就行了。每次练习完之后，也要记得积累这些知识点~
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言语理解，会计坑了一大批人对于我们的语感要求很高，在做题的时候，一定要按照中公老师教的那些思路以及答题要点去思考。只要在备考过程中，多刷真题，形成一定的做题手感，最后的结果一定不会太差的。
判断推理，难点在于图推这类题型上面，在备考的时候要把基本的变化规律掌握住，如果在做题的时候实在想不出来，或者思考了一分钟还没有思路的话，建议直接换下一道题，每次练习完这类题，也要结合答案，进行不同规律的总结，这样才能灵活应对最后的考试。
资料分析，难度整体并不算很高，但需要我们在短时间内达到比较高的准确率，建议大家在把老师教的那些估算法吃透，并做到灵活运用，在之后练习过程中，可以结合答案，积累不同的估算方法以及秒杀公式。
数量关系，考察难度比较大，在备考的时候一定要把这部分的基础题型都吃透，在做题的时候要善于发现命题规律和陷阱，掌握命题的思考方式，数量这部分想要做完，消耗的时间很长，建议大家千万不要在一道数量真题上面浪费太多的时间，不然会影响整体的职测成绩。
最后，选岗时需要注意哪些内容？
报考人数中等比例的岗位，竞争往往最低。在选岗的时候，一般都会显示报考人数与进面比，在报岗位的时候尽量不要选择太高的，因为比例过高，竞争力铁定很大，竞争力低的岗位，一般都是那种环境比较差的工作，如果不是非走事业编制这条路不可，不大建议报考。
重视岗位后的备注，现在很多事业单位招考的职位表后面都会有一些备注，如常见的需24小时值班、工作强度大等等，很多体制外的新人会忽略这点，但这个备注确实影响着你以后的工作生活顺不顺利。还有的岗位备注是“非编制”，如果想要体制内待遇的话，这个要慎报~
最后，事考路上虽然一踩一个坑，但是只要稍加注意，并加上持之以恒的学习，最后上岸的肯定会有你~最后，码字不易，记得点赞支持~