⾯试如何回答：最能概括你⾃⼰的三个词是什么？
“⼀本正精的胡说⼋道（⾝份证姓名：张明阳）申请⼊驻搜狐公众平台，特此声明”
陕西省中考成绩查询网站入口我们在⾯试的过程中有⼏个问题⼀定是⾯试官经常问到的：你的优点是什么?你的缺点是什么?最能概括你⾃⼰的三个词是什么?有的在⾃我介绍中就说了，⽽有的⾯试官会单独拿出来提问，⽐如，最能概括你⾃⼰的三个词是什么?这个问题应该怎么回答呢?今天，⼀吼就为⼤家详细剖析⼀下。浙江人才网入口>四川选调生待遇
遇到问题，⼀吼有个习惯，就是将问题不断肢解到它的本质。同样，我们也可以把这个⼤问题肢解⼀下。
⾸先从⾃⾝⾓度进⾏分析：
⾃⾝有什么优点?有什么缺点?
在⾃⾝的优点之中，有那三个是最值得向⾯试官展⽰的?
如何⽤故事来将⾃⾝的三个优点表现出来?
怎样结合⼯作的性质，岗位的要求来描述⾃⾝的优势?
三个词从什么⾓度选呢?
市调报告可以提⾼信任度吗?
其次从竞争对⼿⾓度进⾏分析：
其他⾯试者的特长是什么?
其他⾯试者是怎么回答的?
我如何做到差异化?
其他⾯试者的回答能不能让⾯试官信服?
他们的优劣势是什么?
他们有没有⽤讲故事的⽅式?他们会讲什么类的故事?
他们是怎么紧扣这三个词讲的?
我们怎么借鉴他们的优势?
最后从⾯试官的⾓度进⾏分析：
怎样让⾯试官很容易的就能从故事中得到你想表达的东西?
如何让⾯试官相信故事的真实性?
真实的回答会打动⾯试官吗?
真实的回答会被⾯试官PASS吗?
⾯试官想从这个问题得到什么?
湖北高考本科分数线⾯试官多考虑个⼈还是团队?
⾯试官想考验什么能⼒?
⾯试官出题的⽬的?
他的⼼⾥答案，他的做事风格，他的⾏为习惯?
经过以上分析以后，按照以下步骤写在纸上：
1.罗列⾃⼰的优势，数量级罗列。
2.结合这个岗位的需要，什么优点适合?
3.从⾃⼰的优势中出适合岗位的优点。
4.精⼼挑选出⼏个优点后，针对每个优点准备⾄少两个经典的⼩故事，并且练习好讲述。
5.这个是咱们掌握主动权，慢慢给他讲故事，慢慢分析。
有的朋友就问了，我经过上⾯的分析还是不到答案怎么办呢？没有关系，下⾯⼀吼就为⼤家分享下怎么出这三个词？
网上确认审核不通过怎么办⽤三个词来概括⾃⼰，就是让你简单来说⼀下你是⼀个怎样的⼈，包括性格、做事⽅法、⼯作能⼒等各⽅⾯。所以我们选出来的这三个词。要尽可能的将⾃⾝的优势激发出来，把⾃⼰良好的⼀⾯展现给⾯试官。
⼀般⾯试官招聘中看中的⾯试者⼏⽅⾯呢?
A、对待他⼈态度：是否会感恩、宽容；对待⾃⼰的态度，是否会⾃省、⾃律;
B、个性⽅⾯：是否吃苦耐劳、积极阳光、⼼智成熟；
C、职业素养：专注、迅速适应环境、快乐的来⾯对压⼒、善于表现⾃⼰、低调做⼈，⾼调做事、设⽴⼯作⽬标，按计划执⾏、做⼀个时间管理⾼⼿、主动就是提⾼效率、服从第⼀、勇于承担责任。
备选词：乐观、专注、责任积极，认真，主动，⽆理由执⾏，乐观，沉着冷静，勇敢，有担当，独挡⼀⾯，不⽄⽄计较，做事有⽅，做⼈有赞，坚持，毅⼒，恒⼼，决⼼，信⼼，谦虚，尊重，灵活、宽容、乐观、平常⼼、冷静、顺应⾃如、⾃信。
结合讲故事的⽅式，可以就把学习的经历，怎么帮助别⼈解决问题的，怎么对待学习这件事的，讲述给⾯试官听的，在⾯试官⼼理树⽴乐观、专注、责任的形象。
好了，以上是⾯试时回答这个问题的思路和⽅法，咱们现在可以总结⼀下：
1、这三个词⼀定是最能表现出你的性格特点让⽽且是⾼度概括你⾃⼰，⾯试官很快的认识你，了解你，评判你是否适合岗位的词语。所以我们的回答⼀定要全⾯⽅便⾯试官就是⽅便我们⾃⼰嘛。
2、碰到问题先本质，分析⾯试官问题这个问题的原因，希望得到什么答案?进⽽分析我们是什么样的⼈?判断是否符合岗位，这都是从消费者的⾓度分析问题，因为我们的最终⽬标是要搞清楚他的需求，有针对性地满⾜需求。于此同时，我们还存在很多竞争对⼿，他们的表现直接关乎我们的前进，
所以要了解他们，做到差异化，并且超越他们，最后就是⾃⼰，从⾃⼰的个⼈情况出发，尽量不要吹⽜吹的没边，但可以适当夸⼤，结合⾯试官的⾓度和⾃⼰的⾓度可以得出，这个问题的答案最好是和⼯作态度，岗位，⼯作能⼒，个⼈⼯作习惯等⽅⾯做结合，毕竟我们是去应聘的，他们是带着挑剔的眼光来择⼈的，不是纯粹的聊天，⽽单单是说⼏个词是没有说服⼒的，我们要配合讲故事来做分析，进⽽搞定⾯试官的⼼智阶梯。
杭州招聘网58同城
“此⽂为⼀本正精的胡说⼋道（⾝份证姓名：张明阳）原创内容，特此声明。”