关于⼤家⽐较关⼼的教资⾯试问题,都在这⾥啦~
很多第⼀次备考教资⾯试的⼩可爱
都会有⼀些⾃⼰解答不了的问题
这时候知⽆不⾔⾔⽆不尽的⼩编就要及时上线
为⼤家排忧解难啦~
⼩编总结了⼀些⼤家⽐较关⼼的教资⾯试问题
并且做了⼀些解答
希望能够帮助到⼤家哦~
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1.考官会因为考⽣的顺序号区别对待吗?
考官都是专业,有相应的职业道德,不会因为顺序号和上下午区别对待,所以放⼼啦~
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2022教资笔试成绩查询入口2.培训痕迹明显的考⽣,考官会故意打低分数吗?
如果是根据⾃⼰的理解回想以前⽼师是怎么讲课的,采⽤传统的⽅式去讲课,考官可能不⼤喜欢;或者说⽤模板套路讲课,考官可能不喜欢。
但是通过培训,⾃⼰讲课过程中思路清晰,教学⽅法、教学理念⾮常符合现代的教学理念,分数肯定不会低。安徽事业单位考试时间2022
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3.结构化问题每个⼈抽到的都⼀样吗?
中⼩学⼀个题库,幼⼉⼀个题库,情景不同,考的情景会是中⼩学和幼⼉园现实中可能出现的。另外结构化试题都是系统随机抽到的,有⼀定的⼏率会抽到⼀样的试题。
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4.教案在⾯试中占分吗?
教师资格的备考时间是20分钟,建议考⽣写简案就可以。
试讲时可以带着教案,但是试讲中最好不要全程拿着教案,⾯试结束教案会被收⾛。因此教案可能会占分数,所以考⽣还是要好好写。
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5.⾯试有没有指定教材?我应该准备哪个版本?
没有指定教材,⼈教版的居多。教材不是最重要的,最重要的是会备考、知道如何去备考、如何去试讲、知道讲课的⽅法和技巧。
法和技巧。
中⼩学考⽣,不能带教材,考试抽到的题⽬会提供题本。题本分3⽅⾯:①标题②讲课重点内容③讲课要求。
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6.中职考什么?该准备什么教材?
中职考试内容参考中⼩学的形式。考⽣⾃带教材,考官指定⾃备教材中的某章节为⾯试内容并写到备课纸上。(各省份的具体要求不尽相同,具体可查看本省⾯试公告)
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7.幼⼉的跳舞、唱歌、绘画、⼿⼯都要考吗?
这些技能都会出现,⾄于考什么样的形式就看你的运⽓了,抽取2个题本选择其中1个。
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8.⾯试可以不写板书吗?
⾯试是在学校,基本都是⽤⿊板。⾼中和初中是有板书的分数,体育可能不⽤,幼⼉园板书更重要,需要⽤板书具体化,⽅便学⽣理解。考试结束记得把⿊板擦掉。
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9.试讲还没结束,时间就到了,会影响分数吗?
⾯试总体在20分钟内,考官不会提醒时间,没有限定每⼀个环节的时间,只要把握总体时间即可,如
中国烟草招聘2022公告果时间超出太多会影响到整体的分数。
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10.英语必须全英授课吗?中英结合可以吗?
看抽到的题⽬是否有限定全英授课,如果没有的话尽量⽤英语,中英也可以。答辩是随机提问,内容主要是根据试讲内容进⾏提问;专业知识提问,⽂化课会注重概念,技能的会注重技能展现。英语答辩根据考官,如果考官⽤汉语,可以⽤汉语回答,如果是⽤英语提问就⽤英语回答。
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11.答辩有哪些回答的⽅向?
相⽐结构化,答辩具有随意性,是考官随意提问,与考官有关,可能每个⼈都不⼀样,也有可能考官惯性的问⼀个问题。
★答辩内容分类主要有2个⽅向:
①根据考⽣10分钟试讲的内容进⾏提问,包括:教学实施、教学设计、教学⽬标、教学重难点等;
②对于专业知识的提问,试讲过程中相关的或相近的,试讲的时候有所提到的,包括⼀些原理、概念等,或者具体技能测试(美术、⾳乐、体育⽐较多)。
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12.⾯试的失分和得分点体现在哪⾥?
12.⾯试的失分和得分点体现在哪⾥?
主要体现为内在和外在。
外在主要表现在:仪容、仪表和仪态。
内在主要表现在:逻辑和调理性;⾔语表达能⼒;课堂氛围,上课过程中营造的氛围能带动考官,分数肯定⾼。具体体现在各个的细节问题上,包括板书的时候有错别字等都是有可能失分的。
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13.⾯试的流程是怎样的?
①候考:考⽣持⾯试准考证、⾝份证、按时到达测试地点,进⼊候考室候考。
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②抽题:按考点安排,登陆“⾯试测评软件系统”,计算机从题库中抽取⼀组试题,考⽣任选⼀道试题,系统打印备课纸及试题清单。
③备课:考⽣持备课纸、试题清单进⼊备课室,撰写教案(或演⽰活动⽅案) ,时间20分钟。
④回答问题:考官从题库中随机抽取2个规定问题,考⽣回答,时间5分钟。
⑤试讲演练:考⽣按照准备的教案(或活动⽅案)进⾏试讲(或演⽰) ,时间10分钟。
⑥答辩:考官围绕考⽣试讲或演⽰的内容和测试项⽬进⾏提问,考⽣答辩,时间5分钟。
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14.⾯试的时候要注意哪些事项?
①忌不修边幅
仪表仪态往往是考⽣给⾯试官留下第⼀印象的最重要的⽅⾯。在教师考试中,有些同学不注意着装,穿着过于随意时尚,引起了考官的反感,也有些考⽣穿着过于正式,去考教师却武装得⾃⼰像考公务员⼀样,同样也受到考官的冷落。
那教师⾯试到底应该如何着装呢?其实只要想想教师的⾝份和职责就⾏了。⽼师的职责是教书育⼈,学⽣具有向师性,⽼师的⼀⾔⼀⾏都会影响学⽣,在⽼师的⾏为规范中对于教师的穿着也做出了规定。教师的仪表⾏为规范中也明确规定“⾐着整洁,朴实⼤⽅,服饰要符合职业特点,体现教师为⼈师表的好形象”,所以⾯试穿⾐还是有讲究的,要正式中透露⼤⽅和得体,能美尽量让⾃⼰美点,不要过于呆板。⼤家可以多关注下周围的正式⽼师是如何穿着的,就更能到感觉了。
除了⾐着之外,精神状态往往更为重要,⼀个好的⽼师是充满活⼒的⽼师,所以精神⾯貌也是考官经常考察的⼀个要素。所谓⾯由⼼⽣,平常保持乐观健康的情绪和态度,⼈的⾯相和精神状态⾃然会发⽣变化。
②忌语⾔问题
教师是靠语⾔来表达⾃⼰和传授知识的,所以语⾔功底的重要性不⾔⽽喻。很多考⽣平时说话罗嗦,声⾳⼩,讲话太过于平淡,甚⾄有⼝吃不清的情况,这些问题会在教师⾯试中成为最致命的问题。其实⼤家在决定在考试之前,就要有意识先给⾃⼰做⼀个测评。⽼师的⼯作是很好的,但不是所有⼈都适合。如果真的想成为⼀名合格的教师就要反复训练,保证⾃⼰在⾯试讲课中有⼀⼝流利清晰的语⾔。⼤家可以尝试录⼀段⾃⼰讲课的录⾳,⾃⼰去听听⾃⼰的语⾔问题,准⽅向才能对症下药。
③忌教材不熟
教师的考试都是当场抽篇,当场备课讲课。堂上10分钟,台下⼗年功,讲的就是⽼师备课的重要性,也告诉我们要讲出⼀堂好课,必须有对教材的认真钻研。30分钟的备课时间,有些阅读慢的考⽣只能将课⽂⼤致浏览⼀遍,根本没法做
⼀堂好课,必须有对教材的认真钻研。30分钟的备课时间,有些阅读慢的考⽣只能将课⽂⼤致浏览⼀遍,根本没法做到细致梳理,更别说让他讲⼀堂课了。所以,要想考教师,考⽣必须在正式考试之前,对教材进⾏认真的梳理。⼤家可以结合教参,将课本的重难点和⽬标进⾏梳理,将课后习题可以提前熟悉下,以便为设置教学环节做好准备。
都到这个时候了,不加个合适吗?
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