农商银行关于开展扫黑除恶专项斗争的工
作报告-银行工作总结
黑恶势力是经济社会健康发展的毒瘤,是人民众深恶痛绝的顽疾,为严厉打击黑恶势力犯罪,深入推进扫黑除恶专项斗争顺利开展,不断壮大扫黑除恶斗争声势力量,营造全民知晓、全民参与的浓厚氛围,陕坝农商银行深入贯彻落实上级部门关于开展扫黑除恶专项斗争会议精神,将扫黑除恶作为一项重要常规工作来抓,持续保持“严打”整治高压态势,不断改进“严打”方式,明确重点。现将工作报告如下:
一、健全组织,加强领导
为确保扫黑除恶专项斗争工作在我行得到坚决贯彻落实和落地生根,我行成立了以董事长为组长,各级高管领导为副组长,各部门负责人为成员的扫黑除恶专项斗争工作领导小组,并制定下发了《陕坝农商银行扫黑除恶专项斗争工作实施方案》。新中国修建的第一条铁路
二、大造声势,营造氛围
1、我行多次召开党组会,向全体干部职工传达上级有关指示精神和工作要求,并结合我行工作特点分析扫黑除恶专项斗争工作形式,并制定出有针对性的工作措施,确保了每个干部职工都高度重视,积极参与到扫黑除恶专项斗争工作中来。
2、为进一步营造扫黑除恶专项斗争的强大氛围,充分利用宣传标语、横幅、LED显示屏、等,走访入户深入广泛宣传,设置了举报箱,公开举报电话,畅通了信息渠道,全力做好扫黑除恶宣传工作,营造良好的社会治安氛围。通过宣传活动,使扫黑除恶专项斗争工作真正达到家喻户晓,人人皆知。
三、尽责履职,狠抓落实
1、建立健全涉黑涉恶线索管理台账,指定专人负责,严守保密纪律,确保线索件件有登记,确保不出现泄露、私存、扣压、隐藏或遗失线索等现象。
2、对发现的涉黑涉恶违法犯罪问题线索,及时移送司法机关,确保线索不发生拖延、推诿、敷衍等行为。
四、实际工作中存在的不足
在全行员工的积极配合、协调联动下,我行扫黑除恶专项斗争工作取得良好开局,但在实际工作中仍存在一些不足,主要体现在:
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1、众参与积极性不高,全民配合意识有待一步提高。当前,广大众对此次专项斗争的认识停留在知晓上,并未积极主动参与其中,并未主动举报。
2、摸底排查力度仍需进一步加大。前期摸底排查主要集中
于我行在职人员,对我行信用不良客户排查力度欠缺。2022年冬奥会直播
五、下一步工作意见
云南社区1、加大宣传载体运用的广泛程度,做好典型案例的警示教育;
2、扫黑除恶工作应常抓不懈,建立长效机制;
3、继续加大摸排力度,对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖,坚持对涉黑涉恶行为“零容忍”态度,营造一个风清气正的环境;
4、加大与各部门相互协作,加强联动机制,实现资源共享,打好扫黑除恶这场攻坚战。
扫黑除恶专项斗争工作任重道远,陕坝农商银行作为服务大众的窗口单位,将继续保持扫黑除恶高压态势,上下联动,全员参与,时不松懈,积极践行社会责任,开展宣传工作,营造全民参与的氛围,为维护社会和谐稳定做出应有的贡献。
实习报告精选多篇-实习报告第一篇:农业者实习报告
江苏省招生信息网实习报告
根据新疆自治区关于培养学员实习的文件精神指示,新疆精河县未就业大学生在草长莺飞的三月来到了襄阳。其中,农业组16名学员到襄阳市原种繁殖场做为期4个月的跟岗实习即将结束,在这段实习生活中,我学习着、锻炼着、收获着、成长着......
一、对实习单位的认识
2022广州还有市考吗襄樊市原种繁殖场始建于1950年,是集农作物科研、试验、示范、繁殖、推广于一体的种子专业繁育场,主要从事小麦、玉米、棉花、油料等农作物原(良)种的繁育、推广工作。全场现有种子生产基地8000余亩,每年承担国家、省、市级农作物品种及栽培试验、示范项目30多项。为优化产业结构,场于80年代中期投资新建了蛋种鸡场。全场现有员工678人,其中各类专业技术人员85人,高、中级职称的专家型人才25人,管理人员16人,具有多年从事农作物种子繁育、畜禽养殖的熟练技术工人400余人。原种场先后被认定为“省级重点农业三场”、“省种业集团成员单位”、“省级小麦种子生产基地”、“农业产业化省级重点龙头企业”。为了更好地发挥龙头效应,近年来,分别与“国家小麦工程中心”、“华中农业大学”“湖北省农科院”、全国种业
50强“滑丰种业”等单位结成战略联盟,进行品种开发、技术攻关、联繁联销。常年保持农作物原(良)种繁殖示范基地万亩以上,主要品种有郑麦9023、豫麦51、瑞星1号、鄂麦18、鄂麦14、豫教
2号等,年向社会提供各类农作物(原)良种500万公斤。产品畅
销湖北省各县市,辐射河南、四川、湖南、江苏等省(市)。襄阳市原种场利用自有资源,大力倡导农业科学普及,科普示范带动作用越来越大,先后荣获省、市“科普示范基地”荣誉称号,2014-2014年间,小麦、蛋鸡、油桃技术推广项目相继被评定为襄阳市政府科技进步奖;2014年,科普基地被中国科协、财政部认定为“全国科普惠农兴村先进单位”。2014年原种场被省委组织部确定为“全省农村实用人才培养示范基地”,到目前,已组织培训12期,培训内容涉及“小麦、棉花高产栽培、农机使用与维修、蛋鸡高产饲养管理”等实用技术,参培人数达1500余人。
二、跟岗实习期间的收获
1、收获温暖。
初来农场时,由于各方面还没安顿好。农场的领导给我们一星期的调整时间。领导视我们如自己的子女,对我们的生活起居照顾的很好。实习期间,我们是自己做饭吃,因为我们这十六名