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**公司给员⼯办理社保流程：
⽅式⼀：⽹上申报(推荐)
⽤⼈单位通过单位⽤户登录北京市社会保险⽹上服务平台，进⼊转⼊⼈员增加申报模块，输⼊职⼯⾝份证号码、姓名，办理增员，保存、提交，系统⾃动反馈处理结果，并留存相关证明材料。
⽅式⼆：企业版软件
⽤⼈单位通过企业版软件录⼊职⼯个⼈基本信息并保存，通过个⼈变更登记办理增员，保存并打印《北京市社会保险参保⼈员增加表》(⼀式两份，加盖公章)，通过数据交换⽣成报盘⽂件，存⼊U盘，并持办理材料到社会保险经办机构办理。
办理时间：⽹上申报提交时间为5⽇⾄⽉末；社会保险经办机构办理时间为1⽇⾄⽉末，周六、⽇休息，法定节假⽇不顺延。
如何为新⼊职的员⼯办理社保开户呢?
员⼯参保⼿续：
1)带上和员⼯签订的《劳动合同》，⼀式三份的，带⼀份去即可，以及员⼯《就业失业登记证》;
1.如果公章可带去，带上公章和填写完整的《就业登记⼈员备案表》，即可，此情况下《就业登记⼈员花名册》由社保机构打印，只需盖公章;
2.如不能带公章去，填写完整的《就业登记⼈员备案表》和《就业登记⼈员花名册》，加盖公章;
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3.如员⼯还没换新的《就业失业登记证》，则需带员⼯照⽚⼀张，在办理社保的同时办理此证;
2)办理以上⼿续，为《就业失业登记证》加盖印章。
新公司社保开户：
领取《劳动和社会保障证》，基本开户
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山西省公务员考试1)营业执照、税务登记证、组织机构代码证(原件和复印件各⼀份);
助理医师资格证通过率2)法⼈⾝份证、办理⼈员原件及复印件、(实在不记不起来⽤在开户的哪⾥了，但可以肯定只⽤于开户，除去此程序，后续的就不需要啦)
3)填写《南京劳动和社会保障登记表》，也可带回公司填写，⼀式三份；填写好并加盖公章，⼯作⼈员进⾏登记备案，发放《劳动和社会保障证》。福建省二级建造师成绩查询时间
如何为新员⼯缴纳社保：
2022年吉林公务员考试职位表1、除特殊原因，每⼈只有⼀个社保账户;
2、进⼊新公司时，若员⼯有社保账户的，应到社保局将员⼯的账户申请报停(需携带⾝份证原件);
3、新员⼯没有社保账户的，要提交员⼯的⾝份证原件(⾝份证原件需要提供给社保局扫描制作医保卡);
4、在职职⼯社保异动表原件及复印件(原件盖单位公章)、劳动合同复印件、⾝份证复印。
下⾯以重庆市为例，详解⼀下社保开户的流程。
1、《重庆市社会保险单位信息登记表》⼀式三份，加盖公章;
2、《组织机构代码证副本》原件及复印件⼀式⼆份，加盖公章;
3、《营业执照副本》原件及复印件⼀式⼆份，加盖公章;
4、《法⼈或负责⼈的⾝份证或护照》原件及复印件⼀式⼆份，加盖公章;
5、《银⾏的开户许可证》原件及复印件⼀式⼆份，加盖公章;
6、《全权委托授权书》(分公司企业需提供)原件及复印件⼀式⼆份，加盖公章(总公司及分公司);
7、总公司营业执照副本复印件⼀式⼆份，加盖公章(分公司企业需提供);
8、总公司组织机构代码证副本复印件⼀式⼆份，加盖公章(分公司企业需提供)。
以上就是店铺⼩编为你介绍的关于**公司给员⼯办理社保流程是怎样的的知识，希望对你有所帮助，如果还存在疑问，可以联系店铺律师为你解答。