选调生面试题
面试中最难回答的内容
1、为什么要报考公务员?
分析：对于报考公务员的理由，应考者可以从三个方面来回答：
（1）对公务员的认识。公务员是履行国家公务的人员，代表着国家从事社会公共事务管理的。公务员在国家政府机构运作中的作用和重要性，有位杨博士作了形象比喻：老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，把一车的人带好，别掉沟里。：
（2）考公务员的目的。主要是想充分发挥自己所长，更好地为国家和人民服务，以实现自身的价值。同时，公务员收入稳定、在社会上具有一定的地位也是吸引考生报考公务员的原因之一；
（3）所具备的报考公务员的条件。（例：我毕业于汉语言文学专业，具备一定的文字处理
国家公务员考试局网站能力；7年的基层管理工作，使我具有较强的协调组织能力；8年学习计算机的经历，让我能相当熟练地使用计算机进行各种操作（比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障排除、网上收发邮件、查资料、设计简单的软件、制作一般的网页等等），完全能满足现代文秘工作的需要；同时在中文方面的兴趣爱好，使我对所报考的岗位充满了高涨的工作热情；虽然与其他考生相比，我的岁数稍大，但我身体健康、干劲十足、充满活力，十几年积累的工作经验更是一般的年轻人所不能比拟的。我记得有人说过，如果能把自己的兴趣、爱好和事业很好地结合起来，便可以做到最好，我想我可以。）
2、如果这次你没有被录取怎么办？
分析：现在的社会是一个竞争的社会,从面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。这个问题可以从以下几个方面来回答：
1、要敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一
定能行.能够超越自我.
2、善于反思,对于这次面试经验要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度差距。正确对待自己,实事求是地评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人.
3、走出阴影,要克服这一次失败给自己的心理压力,牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身素质.
4、认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在、踏踏实实地工作,三十六行,行行出状元,争取在本岗位上做出一定的成绩.
5、再接再厉,努力实现成为国家公务员的梦想,以后如果有机会仍会再次参加竞争.
3、能谈谈你的优点和缺点吗?
分析：这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客观地评价自己，从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信（或者自傲、自卑）。考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点：
（1）尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判断。例如考生谦虚地说自己语言表达能力尚需完善，那么尽管你实际在面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响。
（2）作为一个“社会人”，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题。人际沟通能力，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点，但考生一定要突出重点：非常出的特质和与报考职位相关的优点。若考生反复强调的优点其实很一般，就会适得其反了。同样谈缺点也应从这两点出发，不过具体处理却恰恰相反；一个是“避实就虚”，谈一谈无关紧要的小缺点，而不要过于坦白暴露自己能力结构中的重大缺陷，另一个是谈一些与报考职位无关或关系不大的缺点，例如考生报考某局资料室档案管理员，就可以坦然相告自己组织大型社会活动能力较差。此外还有一个“投机”的办法，就是谈自己的“安全缺点”，就是那些在某些场合是缺点，但在另外一些场合下又可能是优点的缺点，如你与那些对工作不负责任的人很难相处，经常由于苛求自己做事十全十美而导致工作的延误等。不过这种“安全缺点”由于易让经验丰富的考官认为你是“油嘴滑舌”，所以应慎用！
护士资格考试题库模拟题库（3）谈论优点应注意表情、神态、语调等，请“低调”处理。有时可表示自己“更上一层楼”的希望和努力；谈论自己的缺点不要停留于缺点本身，可将重点放在自己克服缺点的决心和行动上。
（4）不要泛泛而谈，可以结合事例具体说明——尽管考官未明确要求。
（5）谈优点不要超过三个（具体或强调谈论的优点）；谈缺点只谈一个并不少
2007河南省选调生面试题目
  1：你对国家鼓励大学生到基层到西部有什么看法
　2：总理在政府工作答记者问中说道：一个舰队的速度不是取决于最快的那艘，而是取决于最慢的那艘．你对此如何理解
　3.如果让你去做一个农村经济普查报告，你应该怎样去做
　4.如果你正在主持一个村里的选举大会，有个众要来抢你的话筒，你怎样来处理
题本一
一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。 吕梁人才招聘信息网站
二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访众进门要反映问题，你该怎么办？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
答案要点：
1、冷静应对 2、工作的合理摆布 3、稳定众情绪，控制事态发展
三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点：
1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
题本二
一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。
二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
答案要点：
1、准自己在工作的定位 2、及时与领导进行联系、沟通 3、注意协调，搞好接待服务
三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点：
1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
题本三
一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。
二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
答案要点： 1、方案的拟定 2、人员的组织、场地的安排 4、搞好活动总结
三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
题本四
一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。
二、你手上有一份压力较大的工作，领导又交给你一项任务，并要你在今天上午必须完成，你该怎么办？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
答案要点：
1、心态的调整 2、工作的合理摆布 3、寻求帮助，完成任务
三、你如何理解“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这句话？
陕西人民政府网
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点：
1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
题本五
一、选调生到基层工作后，当工作、生活等环境与你原来想象有较大差距时，你如何应对？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。
二、你要和领导去参加一个座谈会，约好了碰头时间，但因堵车，你无法按时赶到，你该怎么办？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
答案要点： 1、控制好心态，冷静应对 2、及时与领导联系、沟通 3、采取补救措施
三、一位以拾荒为生的老人，把积攒起来的钱全部资助了十几位贫困学生完成了学业，你怎么看待这件事情？
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
题本六
一、到基层工作后，你将如何尽快熟悉情况、适应环境、转换角？
测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。
二、在由你主办的一项工作中，正副职之间对这项工作的指导意见有分歧时，你该怎么处理？
测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。
国考哪个岗位好考答案要点：
1、心态的调整 2、准自己的位置 3、提出自己的方案，达成共识
三、“楼上楼下，电灯电话，小车进村，路面硬化”，这是许多人心目中的新农村形象，你心目中的新农村形象如何？
测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力
答案要点：
1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力
2006年4月16日河北省衡水市选调生面试题
1、你现在在一个乡镇上班，你的镇长让你对农民工进城打工问题进行调查，你会怎么做
2、你的下属遇到了不公正的待遇，而这恰恰是你的上司造成的，你怎么做？
3、你的一个同事在你的上司那里说你的坏话，面对这种情况，你会怎么做？
4、经过自己的调查你写出了一份很有价值的对于公司将来发展的计划，而你的老板和你的
河南省国家公务员考试职位表2022同事都不支持你，你会通过
选调生面试实体参考
1.你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪你该怎么办?
【回答要点】：正确的做法是虚心听取众的不同意见，认真调查和了解各方面的情况。如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待众意见的大问题。