招聘通知是用人单位向社会公开招聘相关人员的申请文件。招聘通知写得好不好，会影响招聘效果和招聘单位的形象。本文为保险公司招聘启事示例，仅供参考。
保险公司招聘通知范本第一条：中国人寿宿迁中心支公司
人才招聘通知
中国人寿保险股份有限公司是经国务院批准、中国保险监督管理委员会批准成立的全国性财产保险公司，由中国人寿保险(集团)公司和中国人寿保险股份有限公司共同出资组建，总部设在北京。
为了更好的服务宿迁的财产意外险市场，中国人寿保险股份有限公司宿迁中心支公司在社会上诚聘以下人才，欢迎愿意加入中国人寿的人士加入！
一、招聘条件
1.有良好的职业道德，无违纪等不良记录。
2.大专以上学历，年龄20-50岁；
3.具有丰富的业务资源和人力资源，较强的研究能力、沟通协调能力和组织领导能力者优先。
第二，注册职位
城市地区：
1.银行保险部：1名部门经理和5名银行保险专员；
2.汽车经销商业务部：一名部门经理；三个汽车经销商；
3.销售与市场部：1名部门经理和7名销售与营销专员；
4.直销团队：三个团队领导；
(二)县：
1.沭阳、泗洪、泗阳县支行：业务管理部负责人1人；有几个索赔人。
三.各岗位职责(略)
四.酬金
人员一经录用，签订合同，交五险一金。
动词（verb的缩写）招聘程序
申请人报名请提交申请材料(公司需要简历、身份证复印件、学历证明复印件、4张一寸近照等。)到我们办公室进行资格预审；符合条件的正式列为招聘对象，通知参加应聘面试。
不及物动词注册地址和联系信息
1.户籍地址：宿迁市宿城区太湖路“洪兴一品”小区北门东侧(中国人寿宿迁中心支公司)
2.登录宿迁人才网宿迁蔡颖网注册。
3.联系信息
电话：李经理0527-84399903
徐主任0527-84399908
七、报名截止时间为20xx年x月x日
附上：申请登记表
Xx年x月x日
范文二：中国太平洋保险股份有限公司肇庆中心支公司招聘通知由于公司业务发展需要，现招聘一批保险代理人：
1.
试用业务员：培训津贴、提成、基本工资津贴、确认津贴、个人季度奖金。官方业务员：提成、新人优秀奖、服务津贴、续费奖金、员工奖金、个人季度奖金(共七项)。业务总监待遇：提成、服务津贴、续聘率奖金、直接管理津贴、教育津贴、辅导津贴、员工奖金、人才奖金
2.公司提供优越的资源(免费培训办公空间的底薪)，让你不需要投资组建自己的团队，自己
创业，没有复杂的人际关系，用业绩和能力说话！
3.一周工作五天，工作时间自由灵活
4.为了帮助别人，我们不仅卖保单，还帮助更多的家庭转移他们面临的风险，造福社会。
四.培训和福利待遇
1.岗前培训、代理人培训、岗前培训、产品培训、新人培训、业务员培训、有效表达培训、咨询营销培训、理财规划师培训、讲师培训、董事经理高级培训。在这里你可以从一个普通的业务员变成综合财务顾问，从一个普通的业务员变成职业经理人。
2.福利：试用业务员：团体人身意外伤害保险官方业务员：团体人身意外伤害保险、团体一年定期寿险、团体住院医疗保险、长期服务奖、基本养老金补贴、养老基金
不及物动词太平洋保险招聘相关流程
1.提交简历或直接电话咨询洽谈。
2.向公司提交个人求职申请表、身份证明、学历证明和三张一寸大彩照。
3.经过统一培训后，公司将参加保险代理人资格考试。
4.办理入职手续。我们将热烈欢迎您成为太平洋大家庭的一员。也许你有能力，也许你很理想，但是你一直没有到适合自己发展的平台，你觉得英雄无用武之地！请联系我！欢迎来到太平洋！
中国太平洋保险有限公司肇庆中心公司
地址：端州三路38号(京山港市场出口对面)
个人：李老师
保险公司招聘通知范文三：金泰财产保险股份有限公司(筹)招聘通知
诚信为本的创业创新
分享价值，同心同德
根据中国保监会“保监发改[20xx]881号”批复，批准成立金泰财产保险股份有限公司。金泰
财产保险股份有限公司由成都投资控股集团有限公司、中国开发投资公司、新湖宝股份有限公司和四川投资集团有限公司共同组建，是国内首家总部设在四川、注册资本11亿元人民币、注册地为四川省成都市的内资国有财产保险公司。
公司秉承“诚信、专业、价值、共享”的核心价值观，坚持“专业管理、诚信服务”的经营理念，实行集中管控、专业化管理，服务西部经济腾飞和中国经济持续稳定增长，为客户提供风险保障、资产管理等各种综合金融服务。致力于成为发展特突出、竞争优势明显、服务优质高效、品牌形象优秀、价值持续增长的中国财产保险公司。
由于公司开放和发展的需要，我们真诚地从社会上招聘各类专业人员和行业精英。
加入金泰保险，我们将为您提供：
1.实现个人价值的职业平台；
2.良好的工作环境；
3.待遇优厚，福利优厚。
加入金泰保险，你需要的是：
1.全日制本科以上学历；
2.3年以上相关工作经验(有财产保险公司工作经验者优先)；
3、身体健康，品行良好，无不良行为记录；
4.良好的沟通技巧和团队合作精神。
我们正在寻总部、四川分公司和四川省中心分公司的负责人。
第四条：保险公司招聘广告招聘对象：有意参与保险业务的22~55岁(男或女)。
招聘地区：烟台县市
学历：学历不限，学历要求保险行业资质(保险证书)
没有保险资格的人需要通过资格考试
招聘职位
业务经理完成团队组建后第一个月的固定收入为4000业务提成奖金津贴
业务总监完成组队后第一个月固定收入20xx的业务提成奖金津贴
业务员完成开票任务后第一个月固定收入800的业务提成奖金
团队和小组要求：
业务经理团队、我的销售员、1个业务总监团队*2
业务总监团队的1名销售员
公司名称：保险公司
公司规模：20-99人莆田海峡人才网
公司行业：其他行业
公司类型：合资
联合？部门？人：张经理电话：
：山东省烟台市芝罘区
保险公司招聘通知第五条范本：保险合同监督员
工作性质：全职
学历要求：本科以上学历
工作经历：三年以上
专业要求：不限
外语要求：不限
工资：8000-9999元/月
职位要求：不限
大渡口区人力资源和社会保障局招募人数：几个
职位描述：1。根据公司制定的规章制度，及时向相关岗位学习和沟通，确保所有
2.及时关注相关规章制度的执行情况，并及时总结；
3.职责说明：根据公司业务节奏，负责核保业务室工作的规划和管理；
根据公司业务节奏及时安排室内工作计划；
有效管理并及时跟踪办公室相关人员的工作；
4.职责说明：全面负责授权范围内核保业务室的日常工作；
及时安排好福利室的日常工作；
做好室内福利人员岗位的日常安排；
2023年四川公务员考试时间5.职责说明：协调内部岗位关系，与其他部门合作，保证工作正常运转；
协调办公室各岗位的工作和关系，保证工作效率，达到良好的工作氛围；
及时与其他部门协调，确保承销业务的顺利进行；
6.职责说明：根据公司相关培训规章制度，完善培训体系，加强对下属机构的工作指导；
2022年四级成绩查询时间
严格执行培训规章制度，定期培训和汇报；
做好对下属机构日常工作的指导，指导和监督下属机构执行和落实制度；
山东选调生网7.职责说明：根据公司规章制度，完善办公室相关制度；
依据公司规章制度，编写办公系统；
根据公司的考核指标和内容，完善办公室考核指标，并对指标进行跟踪；
工作要求：
1.本科以上学历，保险、金融、法律等专业。
2.至少有三年人寿保险工作经验
3.熟悉相关政策法规，熟悉寿险各项业务知识及相关法律知识，熟悉本房间各岗位的业务处理规范、业务处理条款规范、质量控制规范，熟悉行业先进经验，熟练操作Office等Office软件。
4.优秀的领导能力，良好的组织协调能力，培养下属能力，决策能力，较强的服务意识和执行能力，并严格执行相关制度
保险公司招聘通知范本第六条：如果你是企业；但是，民营企业家受到金融危机的影响；如果你是某个行业的好代理；现在有转行的想法；如果你是敢于挑战高薪的销售精英；想有更扎实的服务；销售；培训平台；如果你是农民工；沿海岗位减少后回老家；如果你是临时在家的家庭主妇；我不忍看到丈夫为了承担家庭责任而一天天憔悴下去；请电话；约个时间去现场了解一下这份有前途有意义的工作；这份工作富有挑战性，但收入与努力成正比；新的机会；一个改变你人生的机会将在这里诞生；会有你的那份吗？
保险顾问/财务规划师
【综合理财营销顾问岗位介绍】
综合理财营销顾问，又称理财规划师(或理财顾问)，是为客户做理财规划的专业人士，是“私人理财顾问”，也是“理财经纪人”。理财规划师应以客户利益为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合、资产配置，从而帮助客户“赚钱”，规避风险。理财规划师需要具备
丰富的理财实践经验和投资理财的实际操作能力。他们必须在理财过程中为客户创造价值，也就是必须有能力帮助客户“赚钱”。理财规划师不仅要具备一定的财务或财务相关专业知识，还要具备较强的与人沟通能力、持续学习能力、开拓能力、营销能力等。所以这个职业极具挑战性，需要复合型人才。
广东省考公务员2022年综合理财营销顾问是顾问式的销售职业，是一站在金字塔顶端的销售人员。他们很受尊重，挣很多钱，因为他们以“顾问”的身份出现，遵循以客户为导向的咨询营销服务，并提供角
2.通过与客户沟通，了解家庭理财存在的问题和理财的需求；
3.根据客户的资产规模、人生目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，发布专业的理财计划，推荐合适的理财产品；
4.通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比例。实现了资产的合理配置，使客户的资产能够在安全稳定的基础上得到维护和增值；
5.协助客户开户及一系列售后服务；
6.定期联系客户，报告理财产品收入，向客户介绍新的金融服务、理财产品和金融市场动态，保持良好的信任关系。
[工作要求]:
1.24岁以上，本科以上学历(海归优先)，专业不限于市场营销和产品知识培训。
2.对中高端客户有较强的市场开发能力，良好的客户沟通能力、关系管理能力和优秀的谈判技巧；
3.有区域销售网络和销售关系。
4.诚实自信，乐观进取，工作热情高；
5.有良好的团队精神和敬业精神；
6.独立分析和解决问题的能力；
7.良好的沟通能力和说服能力，能够在很大压力下工作。
工资：
我们的绝对优势是，由于具有竞争力的国际惯例薪酬和晋升机制，有巨大的增长空间。
(工资：公司基本工资、产品提成津贴、补贴、季度奖、年终奖、各种福利商业保险)
如果有意向申请，请将简历直接发到邮箱，优先面试
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