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急招上午半天班女工公务员退休前后待遇差别有多⼤？
公务员退休后，⼯资待遇减半。这句话⼀点都不假，有根有据。下⾯，以我们市直单位今年1⽉份刚刚退休的四级调研员为例分析，⼯龄40年。法学
⼀、四级调研员在职⼯资待遇。我们常说的⼯资待遇包括：每⽉打卡⼯资、双边公积⾦、年终绩效考核奖，以及⼯会福利等。我们市直单位的这个四级调研员1⽉份⼯资为6700元，双边公积⾦为3600元，今年领取的年终奖为2.8万元。这三项加起来，⼀年可⽀配收⼊为15.16万元，均摊到每⽉，每⽉收⼊⼤概为12633元。⾄于每年的⼯会福利1500元，可
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以忽略不计。
⼆、四级调研员退休待遇情况。该四级调研员今年5⽉份退休待遇为：基础退休⾦6485元，职业年⾦450元，总退休⾦
2022年的一本分数线是多少为6935元。
以上可以看出，该四级调研员在职⼯资为12633元，退休⾦为6935元，退休后待遇减少5700元，⼏乎少了⼀半。减少的主要原因是：退休后没有了住房补贴、住房公积⾦、年终考核奖。这三部分占了我们总⼯资很⼤的⽐重。
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因此，我极⼒建议，那些上有⽼下有⼩，家庭负担稍微重⼀些，还需要领取微薄的⼯资养家糊⼝的普通公务员，还是尽量不要选择提前退休。毕竟退休后待遇减半，⽆论是⼼⾥层⾯的，还是物质⽣活上的，可能都⼀时难以适应和接受。