附件1
中山市社会工作专业人员薪酬待遇指引
本指引适用于指导我市社会组织内社会工作专业人员薪酬待遇，按照以岗定薪、以绩定奖、按劳取酬的原则，结合学历、资历、资格、业绩、岗位等多种指标，保证社会工作专业人员薪酬不低于同等条件专业技术人员薪酬水平。政府机关、人民团体和事业单位社会工作专业人员薪酬，按照我市相应的工资制度执行。
政府有关部门定期公布社会工作专业人员薪酬指导价。社会组织按照薪酬指导价，结合拟聘用人员学历、资历、工作能力和完成工作任务等情况确定从事社会工作的专业技术人员薪酬与其他福利待遇。在试行阶段，可根据所在地区薪酬水平等实际情况，在薪酬指导价标准内作上下10％的调整，确定政府购买社会工作服务的薪酬成本。政府在与社会组织购买服务的合约中明确规定用于支付薪酬的资金，不得挪作它用。
一、中山市社会工作专业人员薪酬指导价
专业技术职位名称
平均薪酬数
（单位：元/月）
备注
报考二建的条件有哪些高级待定待定1、以上薪酬指导价包含社保个人缴费、个人缴纳的住房公积金和个人所得税。但不包括机构支付的社保及住房公积金。
2、以上薪酬指导价不包
中级
社会工作师一级6500
中国烟草网上超市社会工作师二级6000
社会工作师三级5500 含社工督导培训经费、服务活动经费和机构项目管理费用。
3、根据我市经济社会发展水平和专业技术人员平均薪酬变动情况，适时对薪酬指导价进行调整。
助理级
助理社会工作师一级4500
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助理社会工作师二级4000
员级社会工作员3000
二、社会工作专业人员专业技术岗位任职及晋升条件
坚持德才兼备的标准聘用。竞聘者须符合如下基本条件：遵守国家宪法和法律，履行社会工作专业守则，具有岗位所需的专业、能力或技能水平，取得相应的国家社会工作者职业水平证书（社会工作员除外），具备适应岗位要求的身体条件。同时，按以下规定实行聘用及晋升：
会计报名入口20221、高级社会工作师：待国家明确该职称政策后再确定。
2、社会工作师：持有中级社会工作者职业水平证书。
呼伦贝尔人才信息网考取证书后首次聘用为三级社会工作师。原则上社会工作师区间内由低到高晋升聘用每级工作时间不低于3年。河南省2022年选调生招录公告
3、助理社会工作师：持有初级社会工作者职业水平证
书。考取证书后首次聘用为二级助理社会工作师。原则上二级助理社会工作师晋升聘用为一级助理社会工作师的工作时间不低于2年。
4、社会工作员：持高校社会工作专业毕业文凭的人员；
具有高中或中专以上学历，在社会工作领域实际从事社会工作满5年或具有大专及以上学历，具有3年以上工作经验，经过我市社会工作系统培训并考核合格的人员。