安徽高考准考证号查询附件2
河南省人力资源社会保障从轻处罚事项清单
单位名称:河南省人力资源和社会保障厅
序号 | 事项名称 | 设定依据 | 适用情形 | 从轻处罚依据 | 公务员考试报名2022裁量幅度 | 配套监管措施 | 备注 |
1 | 广东公务员考试网成绩查询 《中华人民共和国劳动法》第四十一条,《劳动保障监察条例》第二十五条 | 用人单位迫于生产压力,短期内延长劳动者工作时间,并按时足额支付相应延时工资报酬,取得劳动者谅解的。 | 《行政处罚法》第32条 | 从轻处罚 | 说服教育、劝导示范、行政指导、“双随机一公开”监管 | ||
国税局公务员报考条件 2 | 用人单位以担保或者其他名义向劳动者收取财物的行政处罚 | 《劳动合同法》第九条、第八十四条第二款 | 同时具备以下条件:北京冬奥运会2022开幕时间 1.收取劳动者财物折合人民币500元以下 2.主动整改或在行政机关责令改正限期内改正,消除或者减轻违法行为危害后果 | 《行政处罚法》第32条 | 从轻处罚 | 说服教育、劝导示范、行政指导、“双随机一公开”监管 | |
3 | 劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的行政处罚 | 《劳动合同法》第五十条第一款、第八十四广东省考申论时间条第三款 | 同时具备以下条件: 1.违法行为涉及5人以下 2.主动整改或在行政机关责令改正限期内改正,消除或者减轻违法行为危害后果 | 《行政处罚法》第32条 | 从轻处罚 | 说服教育、劝导示范、行政指导、“双随机一公开”监管 | |
发布评论